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[최헌규특파원의 금일중국] 코로나로 주가 두 배, 기업 변신의 끝판왕 동인당

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물류창고 같은 거대 약품 무인 자판기 방문객 압도
동인당서 구기자 라때, 여주 아메리카노 한잔
1669년 청 강희제 때 창립 , 400년 된 바이오 기업

[베이징=뉴스핌] 최헌규 특파원 =  '알고보니 퉁런탕(同仁堂, 동인당)은 커피와 화장품, 고량주 회사였습니다'

우리나라 사람들이 30년 전 한중 수교 초기 중국 여행에서 가장 많이 사온 물건중 하나가 중국의 수백년 된 한약(중약)회사 동인당의 우황청심환이었다고 합니다.

기자도 한중 수교 일주일 전인 1992년 8월 17일 텐진 공항을 통해 베이징과 지린성 등 중국 동북지역을 여행한 적이 있는데 서울로 돌아갈 때 텐진 공항에서 동인당 청심환과 용정차를 구입해 간 경험이 있습니다.

기자는 2022년 2월 중순 베이징동계올림픽 조직위 미디어센터와 증국 국가외교부, 베이징시 주선으로 베이징 남쪽 다싱(大兴)구 스마오로에 있는 동인당 그룹(600085.SH)의 건강 사업 부문을 찾았습니다.

중국의 동인당은 약 400년 전인 1669년 청나라 강희제 때 창업된 중약 분야의 전통 브랜드 라오즈하오(老字号, 국가가 지정하는 유명 전통 상표) 입니다. 청나라 옹정제 때 궁중에 의약품을 납품했다고 합니다.

 

[베이징=뉴스핌] 최헌규 특파원 = 대형 물류 창고를 연상케하는 동인당의 무인 한약 자동판매기, 세계에서 가장 큰 규모의 자판기다.  2022.04.19 chk@newspim.com

 

상하이증권거래소 상장기업인 동인당은 코로나19 발생으로 가장 큰 반사이익을 누린 회사입니다. 우한 코로나 발생(2019년 12월 31일) 전날만 해도 21위안대에 머물렀던 주가는 2022년 초 주당 50위안을 돌파했고 증시침체 속에서도 2022년 4월 18일 현재 41위안대를 유지하고 있습니다.


동인당 탐방 취재는 동인당 그룹이 한약(중약) 회사라는 그간의 통념을 깡그리 바꾸는 계기가 됐습니다. 동인당은 커피회사였고 백주회사였습니다. 올리브와 포도주 화장품 등 먹고 마시고 바르고, 사람의 건강 먹거리와 관련해 동인당이 발 뻗치지 않은 분야는 하나도 없는 것 같습니다.

현장을 많이 찾는 기자에게 있어 '동인당 탐방 취재'는 어떤 분야보다 특별히 흥미로운 경험이었습니다.

로비에 들어서자 하루 24시간 365일 해가 지지 않는 약국, 무인 자동 약품 판매기가 눈에 들어옵니다. 동인당이 자랑하는 세계에서 가장 큰 자판기로 무려 9000여 종의 약품을 판매한다고 합니다.

'진짜 위기는 금융위기가 아니다. 모럴헤저드와 신앙(믿음)의 위기다'. 물류 창고 처럼 거대한 자판기 앞 패널 간판에 적혀있는 시진핑 국가주석 어록이 방문객의 눈길을 끕니다. 왜 이곳에 시 주석의 이런 말이 게시돼 있는지 다소 생뚱 맞아보이기도 합니다. 

 

[베이징=뉴스핌] 최헌규 특파원 = 동인당 건강 소매사업부 로비에 설치된 시진핑 국가주석의 어록. 왼쪽 게시물에 '진정한 위기는 금융위기가 아니고 도덕과 신앙의 위기다'는 내용의 시 주석의 담화 한구절이 적혀 있다.   2022.04.19 chk@newspim.com

 

다싱구의 동인당 건강 사업 사무 빌딩 로비 왼쪽으로 들어가니 '非이슬람식품 코너'라고 표시돼 있고 그 옆에 동인당 표 커피 매장이 눈에 들어옵니다. 커피도 돼지 고기와 함께 이슬람권 사람들의 기피 식품인가 봅니다.  

알고보니 동인당의 사업은 커피 분야에 까지 뻗쳐 있었습니다. 윈난성 차밭이 커피 농장으로 바뀌고 있다는데 이런 변화에 동인당의 커피 사업도 한몫하고 있는지 모릅니다.  남자 바리스타들이 능숙한 솜씨로 커피를 내리고 맛을 보라고 권유합니다.

구기자 라떼, 계수나무 라떼, 개여주나무 아메리카노. 이름은 낮설지만 맛은 일반 커피와 다를 바 없습니다.

 

[베이징=뉴스핌] 최헌규 특파원 = 동인당의 커피 매장.  2022.04.19 chk@newspim.com



"동인당의 건강과 스타벅스의 맛을 결합한 사업 아이디어 제품이네요". 베이징일보 기자의 '동인당 표 커피' 시음 소감이 꽤나 재치 있어보입니다. 기자의 머릿속에선 자꾸 '문어발 확장'이란 얘기가 떠오르는데 젊은 기자라 그런지 생각이 훨씬 유연해 보입입니다. 

2층에는 역시 세계에서 제일 크다는 중의약 약재함이 설치돼 있습니다.


또 한편에는 위와 간과 눈 건강 보호,  보혈을 위해 입춘 우수 등 24절기 별로 1년 내내 각종 한약재를 어떻게 선택해 다려 마셔야할 지 알려주는 시음 전시장이 마련돼 있습니다.

해삼과 귀한 중약재, 호랑이 뼈를 다린 국물 등으로 만든 영양 보건탕은 300여 년의 전통을 자랑하는 건강 기업 동인당의 간판 상품 중 하나입니다.

 

[베이징=뉴스핌] 최헌규 특파원 = 동인당의 중약 약재함. 2022.04.19 chk@newspim.com

피로와 스트레스 관리, 피부 건강용 한약재 화장품은 동인당이 내세우는 새로운 주력 제품중 하나입니다. 동인당은 화장품도 취급하는 회사입니다.

전시실에는 각종 한약재가 전시돼 있고 또 다른 코너에서는 귀한 중약재로 만든 건강 식품을 소개하고 있습니다. '총통' 즉 제품 이름을 '대통령'이라고 적은 건강보조 제품도 눈에 띕니다.

상하이증권거래소 상장기업 '동인당' 이라는 브랜드가 찍힌 술단지들도 주목을 끕니다. 청심환 회사 동인당이 바이주(白酒, 백주, 고량주) 까지 취급하는지 기자도 이날 처음 알았습니다.

뿐만 아닙니다. 동인당은 올리브유와 포도주 사업 분야에도 발을 담갔습니다.

중국 상장기업 동인당의 변신은 무죄입니다. 상상을 불허하는 광폭 압종 다각화, 동인당의 또다른 변신이 궁금해집니다.

[베이징=뉴스핌] 최헌규 특파원 = 동인당 표 고량주. 2022.04.19 chk@newspim.com

베이징= 최헌규 특파원 chk@newspim.com

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WSJ "'AI 반감' 급속도로 확산" [서울=뉴스핌] 오상용 기자 = 인공지능(AI)의 성지인 미국 안에서 대중들의 AI 반감이 확산하고 있다고 월스트리트저널(WSJ)이 현지시간 18일 보도했다. 고용 불안과 전기료 상승에 대한 불만, 자녀 교육에 미칠 부정적 영향 등이 한데 버무려지면서 AI 산업의 고속 성장세가 무색할 만큼 AI에 반감을 드러내는 저항군들의 기세가 급속도로 자라나고 있다고 신문은 짚었다.  ◆ 미국 대중들의 AI 반감...중간선거 이슈로 부상 구글 최고경영자(CEO)를 지낸 에릭 슈미트는 최근 AI에 대한 청년들의 반감을 온몸으로 실감했다. 애리조나대 졸업식 연설자로 나선 슈미트가 연설을 이어가던 중 AI가 가져올 장밋빛 미래를 설파하는 대목이 나오자 학생들의 야유가 쏟아졌다. AI가 인간 삶을 더 나은 쪽으로 이끌 것이라는 빅테크 업계의 주장 혹은 낙관과는 판이한 민심이다.  지난달에는 텍사스의 20세 남성이 오픈AI의 샘 올트먼 CEO의 자택에 화염병을 투척한 사건도 있었다. 그는 오픈AI의 샌프란시스코 본사에서도 위협 행위를 벌인 혐의로 고소된 상태다. 인디애나폴리스의 시의원인 론 깁슨의 경우 데이터센터 건립안 승인 후 자택 현관문에 13발의 총구멍이 나는 것을 경험했다. 현관 매트 아래에는 "데이터센터 반대(NO DATA CENTERS)"라는 메모가 나왔고, 이틀 뒤에도 'F'자로 시작하는 욕설이 적힌 쪽지가 발견됐다. AI에 대한 대중들의 반감은 통계 수치로도 확인된다. 스탠퍼드대와 UC버클리가 진행한 최근 여론 조사에서 민주당 지지층 가운데 '미국이 AI 혁신을 가능한 한 더 빠르게 가속화해야 한다'고 응답한 비율은 30%에 그쳤다. 공화당 지지층에서도 대략 절반만 호응했다. 데이터센터가 들어섰거나 들어설 예정인 동네의 민심은 더 흉흉하다. AI발 전력 수요 증가로 전기요금이 오르자 '이런 민폐도 없다'는 비난이 쏟아지고 있다. 미주리주 페스터스에서는 시의회가 60억 달러 규모의 데이터센터 건립을 승인한 지 불과 일주일 만에 유권자들이 시의원 4명을 전원 축출했다. 메인주에서 애리조나에 이르는 여러 주의 지자체에서 신규 데이터센터 설립을 금지하는 조례안 제정이 진행되고 있다. 에릭 슈미트 전(前) 알파벳 회장 <출처=블룸버그> ◆ 일자리 불안·교육 불신이 만든 피로감 AI 확산에 따른 고용 불안은 언론 지상을 통해 시시각각 유권자들에게 전해지고 있다. 여러 기업들에서 감원 소식이 잇따르자 AI 자동화가 결국 사회적으로 감당하기 힘든 수준의 대량 실업을 초래할 것이라는 우려가 노동자들 사이에서 늘고 있다. 학부모와 교육계에서는 AI가 교육의 질을 훼손하고, 학생들의 학습 태도와 정신 건강을 해칠 수 있다고 걱정이다. AI를 이용해 과제를 수행하는 것이 학생들의 일상이 되면서 'AI는 점점 똑똑해지는데 아이들은 갈수록 바보가 되어 간다'고 학부모들과 교육 종사자들은 한탄한다. 생성형 AI가 만들어낸 유해 콘텐츠(성적이고 폭력적인 콘텐츠) 때문에 내 아이가 오염될까 걱정하는 부모들도 늘고 있다. 이런 불안이 누적되면서 미국인들 사이에서는 "AI가 삶을 편리하게 만들 수는 있어도, 자녀 세대의 미래까지 맡길 수 있는 기술인지는 의문"이라는 회의론이 퍼지고 있다고 WSJ는 전했다. 대중의 불만이 쌓이면 정치를 움직이고 규제를 만들어 내기도 하지만 마가(MAGA) 진영 내 트럼프 행정부에 영향을 미치는 실리콘밸리 출신들의 반발도 만만치 않은 게 현실이다. 가을 중간선거가 다가올수록 전통 마가 지지층인 백인 블루칼러와 뒤늦게 마가와 결탁한 실리콘밸리의 규제 해방론자들 사이에 반목 또한 커질 수 있다. 메타플랫폼스 AI 로고 [사진=로이터 뉴스핌] ◆ 우리 집 뒷마당에는 No...빅테크 여론전 나서 대형 AI 기업과 인프라 사업자들의 경우 막대한 자금을 마련해 데이터센터 증설에 나섰지만 지역사회 반발이라는 벽 앞에 가로막힐 때가 적지 않다.  해당 동향을 추적하는 '데이터센터 워치'에 따르면 지난해 지역사회의 반대로 차단됐거나 지연된 데이터센터 프로젝트는 최소 48건, 사업비 규모로는 총 1560억 달러에 달했다. 올해 1분기에만 지역 사회의 반발로 취소된 프로젝트는 20건에 달해 분기 기준 가장 많았다. AI 인프라 컨설팅업체 세미애널리시스의 딜런 파텔 CEO는 "몇 달 안에 오픈AI와 앤스로픽을 겨냥한 대규모 시위가 벌어질 것"이라며 "사람들은 AI를 싫어한다. AI의 인기는 이민세관단속국(ICE)이나 정치인보다도 낮다"고 꼬집었다. 민심이 나빠지자 AI 빅테크들은 여론전과 정치권 로비에 수억 달러의 자금을 들이고 있다. 전력 사용료를 더 내겠다는 약속과 함께 데이터센터는 많은 일자리와 풍요를 가져올 것이라는 홍보전도 병행 중이다. 오픈AI의 글로벌 대외 담당 책임자인 크리스 리헤인은 "AI를 두려움의 관점에서 쉼없이 이야기하면 당연히 두려움을 증폭시키게 된다"며 "에너지 비용과 아동 보호 등 구체적 문제 해결에 집중해 왜 이 기술이 국가와 세계에 이로운지 더 정교하게 설명할 필요가 있다"고 말했다.   [AI 이미지 = 배상희 기자] osy75@newspim.com 2026-05-19 13:23
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삼성전자, 평균 월급 1200만원 [서울=뉴스핌] 김아영 기자 = 삼성전자 임직원의 올해 1분기 평균 보수가 전년 동기 대비 25% 이상 급증하며 분기 기준 역대 최고 수준을 기록한 것으로 추산됐다. 실적 회복에 따른 영업이익 개선 효과가 반영되면서 임직원들의 급여 수준도 함께 높아진 것으로 분석된다. 19일 기업분석전문 한국CXO연구소에 따르면, 올해 1분기 삼성전자 임직원(등기 임원 제외)의 1인당 평균 보수는 약 3600만 원 내외로 추정된다. 이를 월평균으로 환산하면 매달 1200만 원 안팎의 급여를 받은 셈이다. 이 같은 급여 수준은 동일한 방식으로 추산한 지난해 같은 기간의 2707만~3046만 원과 비교해 25% 넘게 뛴 수치다. 지난 2023년 대비 2024년의 증가율이 11.6%였던 점과 비교하면 상승 폭이 2배 이상 높았다. [자료=한국CXO연구소] 이번 분석은 공시 제도 변경에 따른 급여 공백을 추산하는 과정에서 도출됐다. 금융감독원 기업공시서식 규칙 개정으로 지난 2021년까지는 분기별 임직원 보수 현황 공시가 의무였지만, 2022년부터 반기와 사업보고서 등 연 2회만 공개하도록 제도가 바뀌면서 1분기와 3분기 급여 수준을 정확히 파악하기 어려워졌기 때문이다. 이에 연구소는 과거 1분기 보고서상 성격별 비용상 급여와 임직원 급여 총액 간의 비율이 76%~85.5% 수준으로 일정한 흐름을 보였다는 점에 주목해 수치를 산출했다. 올해 1분기 삼성전자의 별도 재무제표 주석상 성격별 비용-급여 규모는 5조6032억 원으로 파악됐다. 작년 1분기 4조4547억 원에서 1년 새 1조1400억 원 이상(25.8%) 늘어난 규모로, 삼성전자가 1분기 성격별 비용에 해당하는 급여액이 5조 원을 돌파한 것은 이번이 처음이다. 전체 급여 규모 자체는 크게 증가했지만, 매출에서 차지하는 인건비 비율은 오히려 더 낮아진 것으로 나타났다. 세부 산출 과정에선 올 1분기 성격별 비용상 급여(5조6032억 원)에 과거 급여 총액 비율의 하한선인 76%를 적용하면 급여 총액은 4조2584억 원, 상한선인 85.5%를 대입하면 4조7907억 원으로 계산된다. 여기에 올 1~3월 국민연금 가입 기준 삼성전자의 평균 직원 수인 12만5580명을 대입하면 임직원 1인당 보수는 3391만~3815만 원(월 1130만~1270만 원) 수준으로 추산된다. 연구소는 두 비율의 중간 격인 81%를 적용해 평균 보수를 3600만 원 내외로 최종 추산했다. 오일선 한국CXO연구소 소장은 "삼성전자는 월급보다 성과급 영향력이 큰 회사이기 때문에 올해 1분기 평균 급여도 이미 지난해보다 25% 이상 늘어 성과급 제외 기준으로도 1억4000만 원을 웃돌 가능성이 크다"며 "성과급까지 반영되면 연간 보수는 앞자리가 달라질 정도로 한 단계 더 뛸 것"이라고 했다. 이어 오 소장은 "2022년 이후 분기 보고서 의무 공시 항목이 축소됐음에도 불구하고 일부 기업은 경영 투명성 차원에서 직원 수와 급여 현황 등을 자율 공개하고 있다"며 "투자자와 주주의 정보 접근성을 높이기 위해 관련 의무 공시를 다시 확대할 필요가 있다"고 덧붙였다. aykim@newspim.com 2026-05-19 08:47
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
이 내용에 포함된 데이터와 의견은 뉴스핌 AI가 분석한 결과입니다. 정보 제공 목적으로만 작성되었으며, 특정 종목 매매를 권유하지 않습니다. 투자 판단 및 결과에 대한 책임은 투자자 본인에게 있습니다. 주식 투자는 원금 손실 가능성이 있으므로, 투자 전 충분한 조사와 전문가 상담을 권장합니다.
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