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[프로야구] 2년 연속 한국시리즈 준우승 두산, 포수 보강으로 내년 1위 노린다

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[서울=뉴스핌] 김태훈 인턴기자 = 2018년 정규리그 압도적 강자로 군림했음에도 2년 연속 한국시리즈 준우승에 그쳤던 두산 베어스가 포수 보강을 꾀하며 내년 1위 탈환에 나선다.

두산은 2018년 정규리그 144경기에서 93승(51패)을 기록, 2위 SK 와이번스와 무려 14.5게임 차로 한국시리즈 직행 티켓을 따냈다. 그러나 한국시리즈에서 SK에게 무릎을 꿇으며 2017년 KIA 타이거즈에 패한 데 이어 2년 연속 준우승에 머물렀다.

김태형 두산 감독은 2019년에는 반드시 패권을 가져오겠다는 생각이다. 그러나 시작부터 큰 고민거리가 생겼다. 양의지가 FA(자유계약선수) 자격을 얻고 NC 다이노스로 이적한 데 따른 '안방마님'의 부재 때문이다.

양의지는 지난 11일 NC와 4년 동안 총액 125억원에 계약해 창원으로 둥지를 옮겼다. 올 시즌 133경기에서 타율 0.358 23홈런 77타점 등으로 공격에서 뛰어난 활약을 펼친 양의지는 수비에서도 공격적인 리드와 상대 타자들을 빠르게 파악하는 능력으로 정평이 나 있다.

유력한 주전 포수 후보 박세혁 [사진= 두산 베어스]

9년 동안 두산의 안방을 지키던 양의지가 떠남으로써 김태형 감독은 새로운 주전 포수를 육성해야 한다. 새로운 주전 포수로 가장 유력한 후보는 박세혁이다. 올 시즌에도 양의지의 체력 안배를 위해 지명타자 또는 휴식을 취할 때 박세혁이 마스크를 썼다. 89경기에 출전해 타율 0.282 3홈런 22타점 5도루를 기록했다. 여기에 지난 9월 정수빈과 함께 군 복무를 마치고 합류한 이흥련의 성장세도 눈여겨봐야 한다.

그렇다고 양의지의 공백을 완벽하게 지우기에는 무리가 있다. 이에 두산은 올 시즌 33승을 합작하며 최고의 외인 원투펀치로 활약한 조쉬 린드블럼과 세스 후랭코프와 재계약을 맺는 데 성공했다. 좌완 에이스 장원준과 유희관이 올 시즌 부진에 빠졌지만, 불펜에서 선발로 전향한 이용찬이 토종 최다승인 15승을 올렸고, 이영하 역시 10승을 거두며 마운드를 든든하게 지켰다. 여기에 영건 필승조 박치국과 함덕주가 베테랑 김승회, 이현승, 김강률과 함께 든든하게 뒷문을 책임졌다.

두산은 특히 물샐틈 없는 수비를 자랑한다. 올 시즌 77개의 실책으로 KBO리그 전 구단 중 가장 적은 수치를 나타냈다. 3루수 허경민, 유격수 김재호, 2루수 오재원, 1루수 오재일 뿐만 아니라 류지혁, 황경태 등 백업 자원들이 넘쳐난다.

외야도 공수를 모두 겸비한 김재환과 박건우를 비롯해 정수빈이 든든하게 지킨다. 두산이 아닌 다른 팀에 가면 주전급이라고 평가 받는 정진호와 조수행 역시 백업으로서 과분할 정도로 잘하는 선수들이다.

다만 외국인 타자 문제에서 골머리를 앓는다. 두산은 올 시즌 지미 파레디스와 시작했다. 그러나 개막과 동시에 부진에 빠진 파레디스는 21경기에서 타율 0.138 1홈런 4타점이라는 초라한 성적만을 남긴채 시즌 도중 유니폼을 벗었다. 이후 LA 다저스에서 활약했던 반 슬라이크를 데려왔지만, KBO리그에 적응하지 못하고 전력 외로 분류되며 방출의 아픔을 겪었다.

올해는 외국인 타자의 공백이 느껴지지 않을 만큼 국내 선수들이 잘해줬지만, 양의지가 빠짐으로써 외국인 타자의 중요성이 강조된다. 두산은 타격 능력에 초첨을 맞추고 외국인 타자를 물색한 끝에 지난 26일 쿠바 출신 호세 미구엘 페르난데스를 영입했다. 

taehun02@newspim.com

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김건희 "내 영어 이름은 제니" [서울=뉴스핌] 홍석희 기자 = 김건희 여사가 이른바 '쥴리 의혹'을 제기한 안해욱 전 한국초등학교태권도연맹 회장 재판에 증인으로 출석해 해당 의혹은 거짓이라고 증언했다. 서울중앙지법 형사합의34부(재판장 한성진)는 20일 오전 안 전 회장 등의 공직선거법 위반 등 혐의 사건 속행 공판을 진행했다. 김건희 여사가 이른바 '쥴리 의혹'을 제기한 안해욱 전 한국초등학교태권도연맹 회장 재판에 증인으로 출석해 해당 의혹은 거짓이라고 증언했다. 사진은 김 여사가 지난해 12월 3일 서울 서초구 서울중앙지방법원에서 열린 자본시장법 위반 혐의 결심 공판에 출석해 변호인과 대화하는 모습. [사진=뉴스핌 DB] 이날 김 여사는 남색 정장에 흰색 셔츠 차림으로 법정에 모습을 드러냈다. 김 여사 측 변호인이 "가해자들과 같은 공간에 있는 것에 대해 불안감을 느끼고 있다"며 가림막 설치를 요청했고, 재판부는 이를 허가했다. 김 여사는 "쥴리라는 예명을 사용한 적 있느냐"는 검찰 측 질문에 "한번도 없다"고 답했다. 또한 1995년 라마다 르네상스 호텔 지하 유흥주점에서 접대부로 일하지 않았다고도 증언했다. 그는 "당시 교육 자격증을 취득하기 위해 숙명여대 대학원에 들어갔고, 아침·저녁으로 학교를 다녔다"며 "당시에는 학생이었고 호텔을 드나들 상황도 아니었다"고 말했다. 김 여사는 "부유하게 자랐는데 손님을 접대했단 의혹을 받았다. 쥴리란 이름을 사용한 적도 없는데 이 일로 병이나 6년째 정신병을 앓고 있다"고 호소했다.  김 여사는 변호인 측 반대신문에서도 "쥴리의 '쥴'자도 사용하지 않았다"고 강조했다. 그러면서 "당시 미니홈피나 채팅방에선 '제니'라는 이름을 사용했고, 저를 아는 모든 사람은 그렇게 불렀다"고 부연했다. 이어 "진정한 반성이 없다면 (피고인들의) 처벌을 원한다"고 밝혔다. 재판부는 지난 공판에 김 여사가 불출석한 것에 대해 과태료 300만 원을 부과했으나, 이날 김 여사가 법정에 나오자 이를 취소했다. 안 전 회장은 2022년 제20대 대선을 앞두고 '김 여사가 과거 유흥 주점에서 일하는 모습을 봤다'는 취지의 발언을 한 혐의로 기소됐다. 안 전 회장과의 인터뷰를 통해 1997년 김 여사가 '쥴리'라는 예명을 쓰며 유흥 주점에 근무했다는 의혹을 보도한 유튜브 채널 '열린공감TV'의 정천수 전 대표도 함께 기소됐다. 검찰은 이들이 당시 대선후보였던 윤석열 전 대통령의 낙선을 목적으로 허위 사실을 공표했다고 보고 공직선거법 위반 혐의로 재판에 넘겼다. hong90@newspim.com 2026-05-20 14:50
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삼성전자, 평균 월급 1200만원 [서울=뉴스핌] 김아영 기자 = 삼성전자 임직원의 올해 1분기 평균 보수가 전년 동기 대비 25% 이상 급증하며 분기 기준 역대 최고 수준을 기록한 것으로 추산됐다. 실적 회복에 따른 영업이익 개선 효과가 반영되면서 임직원들의 급여 수준도 함께 높아진 것으로 분석된다. 19일 기업분석전문 한국CXO연구소에 따르면, 올해 1분기 삼성전자 임직원(등기 임원 제외)의 1인당 평균 보수는 약 3600만 원 내외로 추정된다. 이를 월평균으로 환산하면 매달 1200만 원 안팎의 급여를 받은 셈이다. 이 같은 급여 수준은 동일한 방식으로 추산한 지난해 같은 기간의 2707만~3046만 원과 비교해 25% 넘게 뛴 수치다. 지난 2023년 대비 2024년의 증가율이 11.6%였던 점과 비교하면 상승 폭이 2배 이상 높았다. [자료=한국CXO연구소] 이번 분석은 공시 제도 변경에 따른 급여 공백을 추산하는 과정에서 도출됐다. 금융감독원 기업공시서식 규칙 개정으로 지난 2021년까지는 분기별 임직원 보수 현황 공시가 의무였지만, 2022년부터 반기와 사업보고서 등 연 2회만 공개하도록 제도가 바뀌면서 1분기와 3분기 급여 수준을 정확히 파악하기 어려워졌기 때문이다. 이에 연구소는 과거 1분기 보고서상 성격별 비용상 급여와 임직원 급여 총액 간의 비율이 76%~85.5% 수준으로 일정한 흐름을 보였다는 점에 주목해 수치를 산출했다. 올해 1분기 삼성전자의 별도 재무제표 주석상 성격별 비용-급여 규모는 5조6032억 원으로 파악됐다. 작년 1분기 4조4547억 원에서 1년 새 1조1400억 원 이상(25.8%) 늘어난 규모로, 삼성전자가 1분기 성격별 비용에 해당하는 급여액이 5조 원을 돌파한 것은 이번이 처음이다. 전체 급여 규모 자체는 크게 증가했지만, 매출에서 차지하는 인건비 비율은 오히려 더 낮아진 것으로 나타났다. 세부 산출 과정에선 올 1분기 성격별 비용상 급여(5조6032억 원)에 과거 급여 총액 비율의 하한선인 76%를 적용하면 급여 총액은 4조2584억 원, 상한선인 85.5%를 대입하면 4조7907억 원으로 계산된다. 여기에 올 1~3월 국민연금 가입 기준 삼성전자의 평균 직원 수인 12만5580명을 대입하면 임직원 1인당 보수는 3391만~3815만 원(월 1130만~1270만 원) 수준으로 추산된다. 연구소는 두 비율의 중간 격인 81%를 적용해 평균 보수를 3600만 원 내외로 최종 추산했다. 오일선 한국CXO연구소 소장은 "삼성전자는 월급보다 성과급 영향력이 큰 회사이기 때문에 올해 1분기 평균 급여도 이미 지난해보다 25% 이상 늘어 성과급 제외 기준으로도 1억4000만 원을 웃돌 가능성이 크다"며 "성과급까지 반영되면 연간 보수는 앞자리가 달라질 정도로 한 단계 더 뛸 것"이라고 했다. 이어 오 소장은 "2022년 이후 분기 보고서 의무 공시 항목이 축소됐음에도 불구하고 일부 기업은 경영 투명성 차원에서 직원 수와 급여 현황 등을 자율 공개하고 있다"며 "투자자와 주주의 정보 접근성을 높이기 위해 관련 의무 공시를 다시 확대할 필요가 있다"고 덧붙였다. aykim@newspim.com 2026-05-19 08:47
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
이 내용에 포함된 데이터와 의견은 뉴스핌 AI가 분석한 결과입니다. 정보 제공 목적으로만 작성되었으며, 특정 종목 매매를 권유하지 않습니다. 투자 판단 및 결과에 대한 책임은 투자자 본인에게 있습니다. 주식 투자는 원금 손실 가능성이 있으므로, 투자 전 충분한 조사와 전문가 상담을 권장합니다.
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