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[인터뷰] '성+인물' 정효민·김인식 PD "성(性)도 또 하나의 문화"

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[서울=뉴스핌] 이지은 기자 = "'성(性)'을 하나의 문화로 가져가고 싶었어요. 호불호는 있을 수 있지만 시청자들이 각자의 판단력을 가지셨을 테니, 충분히 의미 있게 던져볼 화두라고 생각했어요."

글로벌 OTT 넷플릭스에서 한국 오리지널 예능으로 '성'에 대해 다뤘다. 미지의 세계였던 성과 성인문화 산업 속 인물을 탐구하는 신개념 토크쇼인 '성+인물' 일본편이 뜨거운 화두에 올랐다. 이번 프로그램을 연출한 정효민‧김인식 PD가 프로그램을 통해 던지고 싶었던 메시지에 대해 진솔하게 털어놨다.

[서울=뉴스핌] 이지은 기자 = '성+인물'을 연출한 정효민(왼쪽)과 김인식PD [사진=넷플릭스] 2023.05.02 alice09@newspim.com

"지난주 화요일에 공개가 되고 저희는 대만편 촬영을 위해 대만에 다녀왔어요. 거기서 반응을 봤죠. 대만에서는 동성애에 대해 다룰 예정인데, 이곳은 아시아 최초로 동성혼이 합법화 된 곳이기도 해요. 대만에 살고 있는 평범한 동성 부부를 만나봤고, 성 박람회도 가봤는데 가족끼리 와서 보기도 하더라고요. 그런 모습을 보면서 한국 반응을 보니까 성에 대해서는 각자 나라마다 문화가 정말 다르다는 걸 느꼈어요. 전작 '마녀사냥'이 떠오르기도 하더라고요. 당시에도 프로그램에 대한 갑론을박이 있었거든요(웃음). 10년이 지나서 '마녀사냥'을 보면 전혀 이상한 내용을 다룬 게 아니었잖아요. 여러 생각이 들었죠."(정효민 PD)

이번 일본편에서는 MC 신동엽과 성시경이 일본을 직접 찾아 성인용품점과 성인 VR방, 성인용품 회사를 찾아 소개하고 관련 인물 인터뷰가 실렸다. 관련 인물이라고 하면 'AV(Adult Video)' 배우들이다. 그러다보니 이 부분의 합법, 그리고 불법에 대한 뜨거운 반응이 일기도 했다.

"제일 많이 고민하고 회의했던 부분이기도 해요. 우리나라에서 제작과 배포는 불법인 영역이죠. 하지만 일본에서 제작은 합법이고요. 일본에서 이 부분은 성인 엔터테인먼트를 대표하는 산업이에요. 이 분야에 종사하는 사람들의 이야기를 들어보는 것은 법적인 문제는 아니라고 생각했고요. 정서적인 문제였죠. 이 산업에 옳고 그름을 논하기보다, 그들이 어떤 소신을 가지고 일하는지 중립적인 태도로 다루고 싶었어요. 우리나라에서 옳고 그름의 문제도 있지만, 문화적으로 허용되는 범위는 어디까지인지 정하는 것도 하나의 숙제이기도 했고요. 성인들이 보는 콘텐츠라서, 상대적으로 우리나라의 좌표는 어디쯤 왔는지 보고 싶었어요. 이 부분이 법적인 부분이 아니라, 한 나라의 문화로 다가갔기 때문에 호불호는 분명 있을 수 있지만 시청자들 역시 각자의 판단력을 가졌기 때문에 충분히 의미 있게 던져볼 화두라고 생각했던 거죠."(정효민 PD)

[서울=뉴스핌] 이지은 기자 = '성+인물'을 연출한 김인식PD [사진=넷플릭스] 2023.05.02 alice09@newspim.com

"우리 문화 안에서 옳고 그름에 대한 논쟁이 뜨겁다는 건 알고 있어요. 일본편을 준비하면서 그들의 주류 문화를, 비주류인 제가 듣는 것이었거든요. 저 역시 이 문화 안에서 제 생각이 주류라고 생각했는데, 제 생각이 다 맞다고 느끼지 않았어요. 이런 이야기를 들어보는 게 흥미롭다고 생각했죠."(김인식 PD)

앞서 정 PD의 설명처럼 AV 유통은 한국에서 불법이다. 일본에서도 AV 배우들의 성 착취 문제가 논란이 되기도 했다. 그렇기에 이번 프로그램에서 AV 산업을 다루는 것은 국내 시청자들에게 곱게 다가가진 않았던 부분이다.

"일본 성인 엔터테인먼트 부분에서 AV는 주류 문화예요. 1조원에 가까운 시장이기도 하고요. 이 부분을 피해서 다룰 순 없다고 생각했어요. 각 산업에는 명과 암이 있는데, 성인 관련 부분이기 때문에 어두운 면이 더 두드러질 수밖에 없다고 생각했고요. 이 분야에 대한 가치 판단을 다루기 때문에 이 일에 대한 소신을 가진 사람을 만나야 된다고 생각했어요. 그래서 저희가 얻어낸 성취라면 AV는 단순 판타지이며, 모든 것은 연출된 상황이라는 것이었고요."(정효민 PD)

이번 프로그램으로 '국민 MC' 중 한명으로 불리는 신동엽 역시 논란을 피해가지 못했다. AV 배우들과 대화를 나누며 성 산업을 미화했다는 평이 나오고 있어 신동엽이 출연하는 프로그램마다 하차 논의가 빗발치고 있다. 이에 제작진은 "너무나도 죄송한 부분"이라며 입을 모았다.

[서울=뉴스핌] 이지은 기자 = '성+인물'을 연출한 정효민PD [사진=넷플릭스] 2023.05.02 alice09@newspim.com

"프로그램과 관련해 다양한 이야기가 나오는 것과, 성에 대한 담론이 나오는 건 저희에게 있어서 너무나도 긍정적이고 즐거운 일이죠. 하지만 신동엽 씨 관련된 부분은 너무 죄송하더라고요. 책임은 저희에게 있으니까요. 하지만 정확히 말씀드릴 수 있는 건, MC들은 그들이 가지고 있는 직업을 미화하거나 희화화 하지 않았다는 거예요. 그럼에도 이런 논란이 생기는 것 자체가 도의적으로 너무 죄송할 따름이죠."(김인식 PD)

'성+인물' 일본편은 총 6부로 구성돼 있다. 그중 2화인 'AV 여배우 3인' 회차가 뜨거운 감자가 됐다. 이후에 이야기는 일본의 성인 엔터테인먼트 산업 종사자들의 이야기가 담겨있다. 정효민‧김인식 PD는 이번 프로그램으로 "다양한 문화에 대한 토론의 장을 만들고 싶었다"며 논쟁으로 흐려진 기획의도에 대해 다시 한 번 강조했다.

"성이라는 소재 자체가 생각할 수 있는 부분이 다양하고, 가치 판단도 다양하다고 느껴요. 그래서 여러 목소리가 나올 수 있다는 건 이미 예상하고 있었고요. 그럼에도 이 산업에 종사하고 있는 인물들이 그 직업에 갖고 있는 소신과 생각을 최대한 손상 없이 전달하고 싶었어요. 저희 프로그램이 한편으로는 홍보가 돼서 좋기도 했지만, 자극적인 장면만 퍼져 나가면서 건전한 담론을 형성할 수 없을 것 같다는 생각이 들더라고요. 개개인이 가지고 있는 가치관에 따라 반응이 나뉘겠지만, 시간이 지나서 공론화가 되면 건강하고 재미있는 토론이 될 거라고 생각해요."(정효민 PD)

alice09@newspim.com

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삼성전자, 평균 월급 1200만원 [서울=뉴스핌] 김아영 기자 = 삼성전자 임직원의 올해 1분기 평균 보수가 전년 동기 대비 25% 이상 급증하며 분기 기준 역대 최고 수준을 기록한 것으로 추산됐다. 실적 회복에 따른 영업이익 개선 효과가 반영되면서 임직원들의 급여 수준도 함께 높아진 것으로 분석된다. 19일 기업분석전문 한국CXO연구소에 따르면, 올해 1분기 삼성전자 임직원(등기 임원 제외)의 1인당 평균 보수는 약 3600만 원 내외로 추정된다. 이를 월평균으로 환산하면 매달 1200만 원 안팎의 급여를 받은 셈이다. 이 같은 급여 수준은 동일한 방식으로 추산한 지난해 같은 기간의 2707만~3046만 원과 비교해 25% 넘게 뛴 수치다. 지난 2023년 대비 2024년의 증가율이 11.6%였던 점과 비교하면 상승 폭이 2배 이상 높았다. [자료=한국CXO연구소] 이번 분석은 공시 제도 변경에 따른 급여 공백을 추산하는 과정에서 도출됐다. 금융감독원 기업공시서식 규칙 개정으로 지난 2021년까지는 분기별 임직원 보수 현황 공시가 의무였지만, 2022년부터 반기와 사업보고서 등 연 2회만 공개하도록 제도가 바뀌면서 1분기와 3분기 급여 수준을 정확히 파악하기 어려워졌기 때문이다. 이에 연구소는 과거 1분기 보고서상 성격별 비용상 급여와 임직원 급여 총액 간의 비율이 76%~85.5% 수준으로 일정한 흐름을 보였다는 점에 주목해 수치를 산출했다. 올해 1분기 삼성전자의 별도 재무제표 주석상 성격별 비용-급여 규모는 5조6032억 원으로 파악됐다. 작년 1분기 4조4547억 원에서 1년 새 1조1400억 원 이상(25.8%) 늘어난 규모로, 삼성전자가 1분기 성격별 비용에 해당하는 급여액이 5조 원을 돌파한 것은 이번이 처음이다. 전체 급여 규모 자체는 크게 증가했지만, 매출에서 차지하는 인건비 비율은 오히려 더 낮아진 것으로 나타났다. 세부 산출 과정에선 올 1분기 성격별 비용상 급여(5조6032억 원)에 과거 급여 총액 비율의 하한선인 76%를 적용하면 급여 총액은 4조2584억 원, 상한선인 85.5%를 대입하면 4조7907억 원으로 계산된다. 여기에 올 1~3월 국민연금 가입 기준 삼성전자의 평균 직원 수인 12만5580명을 대입하면 임직원 1인당 보수는 3391만~3815만 원(월 1130만~1270만 원) 수준으로 추산된다. 연구소는 두 비율의 중간 격인 81%를 적용해 평균 보수를 3600만 원 내외로 최종 추산했다. 오일선 한국CXO연구소 소장은 "삼성전자는 월급보다 성과급 영향력이 큰 회사이기 때문에 올해 1분기 평균 급여도 이미 지난해보다 25% 이상 늘어 성과급 제외 기준으로도 1억4000만 원을 웃돌 가능성이 크다"며 "성과급까지 반영되면 연간 보수는 앞자리가 달라질 정도로 한 단계 더 뛸 것"이라고 했다. 이어 오 소장은 "2022년 이후 분기 보고서 의무 공시 항목이 축소됐음에도 불구하고 일부 기업은 경영 투명성 차원에서 직원 수와 급여 현황 등을 자율 공개하고 있다"며 "투자자와 주주의 정보 접근성을 높이기 위해 관련 의무 공시를 다시 확대할 필요가 있다"고 덧붙였다. aykim@newspim.com 2026-05-19 08:47
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
이 내용에 포함된 데이터와 의견은 뉴스핌 AI가 분석한 결과입니다. 정보 제공 목적으로만 작성되었으며, 특정 종목 매매를 권유하지 않습니다. 투자 판단 및 결과에 대한 책임은 투자자 본인에게 있습니다. 주식 투자는 원금 손실 가능성이 있으므로, 투자 전 충분한 조사와 전문가 상담을 권장합니다.
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