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◇ 부서장 이동

▲법규제도실장 백무열 ▲비서실장 이동렬 ▲지속가능성장실장 나승호 ▲조사국장 이지호 ▲금융안정국장 장정수 ▲통화정책국장 최창호 ▲런던사무소장 왕정균 ▲북경사무소장 황광명 ▲전북본부장 채희권 ▲대전세종충남본부장 김인구 ▲경기본부장 장정석

◇ 1급 승진

▲정책보좌관 윤경수 ▲금융통화위원회실장 최용훈 ▲T전략국 오진석 ▲금융결제국 윤성관 ▲금융업무실장 강남이 ▲경제연구원 강환구 ▲인사경영국소속 김봉기 ▲인사경영국소속 성광진 ▲인사경영국소속 신진호 ▲인사경영국소속 이동원

◇ 1급 이동

▲커뮤니케이션국 송두석 ▲경제교육실 김기훈 ▲인사경영국 공철 ▲인재개발원 윤상규 ▲조사국 전광명 ▲인사경영국소속 김영환 민준규

◇ 2급 승진

▲ 기획협력국 이상민 ▲조사국 이관교 ▲경제통계국 박종남 이인규 ▲금융안정국 이정연 ▲금융시장국 박성진 ▲금융결제국 강득록 조규환 ▲국제협력국 최석현 ▲경제연구원 황인도 ▲광주전남본부 박철우 ▲경남본부 김영진 ▲울산본부 유경훈 ▲인사경영국소속 김기정 안상준 안태련 유재현 이주용 임근형 임호성

◇ 2급 이동

▲기획협력국 박용진 이현호 ▲윤리경영실 안상임 ▲지속가능성장실 김두경 이대건 ▲커뮤니케이션국 신현길 윤현철 ▲경제교육실 이승용 ▲IT전략국 박성종 ▲인사경영국 강준구 고석관 ▲인재개발원 박상일 이병창 ▲조사국 김영주 김용민 ▲금융결제국 김현구 박진순 한정훈 ▲발권국 박상하 ▲국제협력국 곽상곤 ▲전북본부 문신철 ▲대전세종충남본부 김정현 ▲충북본부 강광원 ▲인사경영국소속 김명철 우신욱

◇ 3급 승진

▲기획협력국 김태완 최윤철 ▲금융통화위원회실 권나은 ▲IT전략국 김보람 오진하 ▲인사경영국 박미숙 안성훈 이창순 ▲조사국 이종웅 정선영 ▲경제통계국 박진호 엄주영 ▲금융안정국 박성경 이상철 편도훈 ▲통화정책국 최연교 최인협 ▲금융시장국 박민철 추명삼 ▲금융결제국 김보일 류재민 우승준 ▲프랑크푸르트사무소 윤병득 ▲국제협력국 윤여진 ▲외자운용원 김윤래 ▲경제연구원 김도완 ▲감사실 김윤겸 ▲부산본부 박승문 ▲광주전남본부 김아름 ▲제주본부 염기주 ▲경남본부 김보성 ▲포항본부 김연 ▲인사경영국소속 박동현 박민수 유희준 이주연 정우재

◇ 3급 이동

▲정책보좌관 배문선 ▲기획협력국 김주연 ▲윤리경영실 하지원 ▲지속가능성장실 민준기 ▲커뮤니케이션국 채경래 하경희 ▲IT전략국 윤희철 ▲인사경영국 김혜연 박연숙 장준영 ▲인재개발원 주현식 ▲조사국 조강철 조병수 ▲경제통계국 강영관 ▲금융안정국 강정미 양준구 한정훈 ▲금융시장국 장순복 ▲국제국 김의진 박관서 ▲뉴욕사무소 조광식 ▲상해주재 김상훈 ▲국제협력국 손민근 윤창준 이태윤 정천수 ▲외자운용원 김영욱 오영길 정철오 ▲경제연구원 서유정 소인환 유복근 ▲감사실 노재광 조영규 진용범 천재정 ▲대전세종충남본부 김현철 ▲인천본부 장현순

◇ 4급 승진

▲기획협력국 김현익 ▲커뮤니케이션국 김윤경 이서현 ▲IT전략국 이은송 ▲인사경영국 고경두 ▲인재개발원 석미란 이중협 ▲조사국 이혜경 ▲금융안정국 김지은 송수혁 ▲금융시장국 이진섭 ▲금융결제국 박준영 ▲국제협력국 박수련 ▲외자운용원 고종석 김동준 박정하 신지원 ▲부산본부 곽승주 김미라 장민호 ▲대구경북본부 이상아 ▲광주전남본부 선진산 유현주 주문석
최지영 허수정 ▲전북본부 전영호 홍준선 ▲대전세종충남본부 남현우 ▲충북본부 백승수 이재진 ▲강원본부 정우성 ▲인천본부 이현규 최대한 ▲제주본부 최종윤 ▲경기본부 채동우 ▲경남본부 양정태 ▲울산본부 안상현 ▲포항본부 허성준 ▲인사경영국소속 김준영 노현주

◇ 4급 이동

▲기획협력국 신동건 신희영 채희준 최보라 ▲금융통화위원회실 홍준유 ▲지속가능성장실 김재윤 박상훈 배정민 이지원 ▲커뮤니케이션국 강민구 이은경 ▲IT전략국 임현덕 ▲인사경영국 심영섭 이은국 장고 장병훈 조옥희 ▲인재개발원 김민선 ▲조사국 고민지 김주현 진찬일 ▲경제통계국 김건 김태호 박범기 박영진 이웅 하세호 허건 ▲금융안정국 김은숙 김휘인 문지희 민다한 현소연 ▲통화정책국 강인구 강재훈 민지연 ▲금융시장국 장윤경 한재근 ▲금융결제국 권민정 김규민 김은선 김재환 민효식 이소정 이정인 임상혁 최재훈 황두호 ▲발권국 김정훈 이진형 ▲국제국 김영웅 김영일 오민석 이재민 전형재 정휘채 조유리 ▲뉴욕사무소 김대석 ▲국제협력국 이승우 최수연 ▲외자운용원 김현재 진성우 최민우 황재현 ▲경제연구원 이인로 ▲감사실 김자영 이용민 ▲부산본부 김하영 ▲대전세종충남본부 김수림 ▲경기본부 이슬기 이지선 ▲강릉본부 이기태 ▲포항본부 권오익 ▲강남본부 이재은 ▲인사경영국소속 권순성 김영빈

 

ace@newspim.com

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내년 의대 490명 더 뽑는다 [서울=뉴스핌] 황혜영 기자 = 2027학년도 의과대학 모집 정원이 3548명으로 늘면서 전년보다 490명이 증원된다. 이에 따라 의대 합격선 하락과 재수 이상 'N수생' 증가, 상위권 자연계 입시 재편 등 입시 지형 변화가 불가피할 것으로 보인다. 10일 열린 보건복지부의 보건의료정책심의위원회(보정심)에 따르면 2027학년도 의대 정원이 현행 3058명에서 490명 늘린 3548명으로 확정됐다. 2028·2029학년도에는 613명, 2030·2031학년도에는 813명씩 증원하기로 했다. [서울=뉴스핌] 정일구 기자 = 정부가 2027∼2031학년도 의과대학 정원을 오늘 확정한다. 보건복지부는 10일 오후 보건의료정책심의위원회(보정심) 제7차 회의를 열고 의대 정원 규모를 논의한 뒤 브리핑을 진행해 2027∼2031학년도 의사인력 양성 규모와 교육현장 지원 방안을 발표할 예정이다. 사진은 이날 서울시내 의과대학 모습. 2026.02.10 mironj19@newspim.com 2027학년도 증원분 490명은 비서울권 32개 의대를 중심으로 모두 지역의사제 전형으로 선발되며 해당 지역 중·고교 이력 등을 갖춘 학생만 지원할 수 있는 구조다. 입시업계는 이번 정원 확대가 '지역의사제' 도입과 맞물려 여러 학년에 걸쳐 입시 전반을 흔들 것으로 보고 있다. 이번 증원은 현 고3부터 중학교 2학년까지 향후 5개 학년에 영향을 미칠 것으로 분석된다. 특히 의대 정원 확대에 따른 합격선 하락이 예상된다. 종로학원 분석에 따르면 2025학년도 의대 정원 확대로 합격선 컷이 약 0.3등급 낮아졌으며, 이번 증원도 최소 0.1등급가량 하락을 불러올 것으로 보인다. 당시 지역권 대학의 경우 내신 4.7등급대까지 합격선이 내려오기도 했다. 합격선 하락은 상위권 학생들의 '반수'와 'N수생' 증가로 이어질 가능성이 크다. 임성호 종로학원 대표는 "의대 문턱이 낮아질 것이란 기대가 생기면 최상위권은 물론 중위권대 학생까지도 재도전에 나설 가능성이 커진다"고 전망했다. 특히 2027학년도 입시가 현행 9등급제 내신·수능 체제의 마지막 해라는 점에서 이미 내신이 확정된 상위권 재학생들이 반수에 나설 가능성도 제기된다. 지역의사제 도입은 중·고교 진학 선택에도 적지 않은 영향을 미칠 것으로 보인다. 지역전형 대상 지역의 고교에 진학해야 지원 자격이 주어지기 때문에 서울·경인권 중학생 사이에서는 지방 또는 경기도 내 해당 지역 고교 진학을 고려하는 움직임이 예상된다. 또 일반 의대와 지역의사제 전형 간 합격선 차이도 발생할 것으로 관측된다. 지원 단계부터 일반 의대를 우선 선호하는 경향이 강해 동일 학생이 두 전형에 합격하더라도 일반 의대를 택할 가능성이 높아 지역의사제 전형의 합격선은 다소 낮게 형성되고 중도 탈락률도 상승할 수 있다는 전망이 나온다. 전형 구조 측면에서도 변화가 예상된다. 김병진 이투스교육평가연구소 소장은 "490명 증원 인원 전체가 일반 지원자에게 해당되지는 않으며 지역인재전형과 일반전형으로 나눠 보면 실제 전국 지원자에게 영향을 주는 증원 규모는 약 200명 수준일 것"이라고 분석했다. 또 "최근 3년간 입시에서 모집 인원 변동에 가장 민감하게 반응한 전형은 수시 교과전형, 특히 지역인재전형이었다"며 "이번 증원에서도 교과 중심 지역인재전형의 모집 인원 증가 폭이 전체 입시 흐름을 결정할 것"이라고 전망했다.  hyeng0@newspim.com 2026-02-10 19:32
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알파벳 '100년물' 채권에 뭉칫돈 [뉴욕=뉴스핌] 김민정 특파원 = 인공지능(AI) 투자를 위한 실탄 확보에 나선 구글의 모기업 알파벳이 발행한 '100년 만기' 채권이 시장에서 뜨거운 반응을 얻었다. 100년 뒤에나 원금을 돌려받는 초장기 채권임에도 불구하고, 알파벳의 재무 건전성과 AI 패권에 대한 투자자들의 신뢰가 확인됐다는 평가다. 10일(현지시간) 블룸버그통신은 소식통을 인용해 알파벳이 영국 파운드화로 발행한 8억5000만 파운드(약 1조6900억 원) 규모의 100년 만기 채권에 무려 57억5000만 파운드의 매수 주문이 몰렸다고 보도했다. 이날 알파벳은 3년물부터 100년물까지 총 5개 트랜치(만기 구조)로 채권을 발행했는데, 그중 100년물이 가장 큰 인기를 끌었다. 알파벳은 올해 자본지출(CAPEX) 규모를 1850억 달러로 잡고 AI 지배력 강화를 위한 공격적인 행보를 이어가고 있다. 이를 위해 전날 미국 시장에서도 200억 달러 규모의 회사채 발행을 성공적으로 마쳤다. 강력한 수요 덕분에 발행 금리는 당초 예상보다 낮게 책정됐다. 또한 스위스 프랑 채권 시장에서도 3년에서 25년 만기 사이의 5개 트랜치 발행을 계획하며 전방위적인 자금 조달에 나섰다. 100년 만기 채권은 국가나 기업의 신용도가 극도로 높지 않으면 발행하기 어려운 '희귀 아이템'이다. 기술 기업 중에서는 닷컴버블 당시 IBM과 1997년 모토롤라가 발행한 사례가 있으며, 그 외에는 코카콜라, 월트디즈니, 노퍽서던 등 전통적인 우량 기업들이 발행한 바 있다. 기술 기업이 100년물을 발행한 것은 모토롤라 이후 약 30년 만이다. 미국 캘리포니아주 마운틴뷰의 구글.[사진=로이터 뉴스핌] 2026.02.11 mj72284@newspim.com ◆ "알파벳엔 '신의 한 수', 투자자에겐 '미묘한 문제'" 전문가들은 이번 초장기채 발행이 알파벳 입장에서는 매우 합리적인 전략이라고 입을 모은다. 얼렌 캐피털 매니지먼트의 브루노 슈넬러 매니징 파트너는 "이번 채권 발행은 알파벳 입장에서 영리한 부채 관리"라며 "현재 금리 수준이 합리적이고 인플레이션이 장기 목표치 근처에서 유지된다면 알파벳과 같은 기업에 초장기 조달은 매우 타당한 선택"이라고 평가했다. 그러면서 "알파벳의 견고한 재무제표와 현금 창출 능력, 시장 접근성을 고려할 때 100년 만기 채권을 신뢰성 있게 발행할 수 있는 기업은 전 세계에 몇 안 된다"고 강조했다. 하지만 투자자 입장에서는 신중해야 한다는 지적도 나온다. 초장기채는 금리 변화에 따른 가격 변동성(듀레이션 리스크)이 매우 크기 때문이다. HSBC은행의 이송진 유럽·미국 크레딧 전략가는 "AI 산업 자체는 100년 뒤에도 존재하겠지만, 생태계가 5년 뒤에 어떤 모습일지조차 예측하기 어렵다"며 "기업 간 상대적인 서열은 언제든 뒤바뀔 수 있다"고 꼬집었다. 실제로 금리 상승기에는 초장기채의 가격이 급락할 위험이 있다. 지난 2020년 오스트리아가 표면금리 0.85%로 발행한 100년 만기 국채는 이후 금리가 오르면서 현재 액면가의 30%도 안 되는 가격에 거래되고 있다. 이를 두고 슈넬러 파트너 역시 "투자자 입장에서 이 채권의 매력은 훨씬 미묘하고 복잡한 문제"라고 했다. mj72284@newspim.com 2026-02-11 01:35
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
이 내용에 포함된 데이터와 의견은 뉴스핌 AI가 분석한 결과입니다. 정보 제공 목적으로만 작성되었으며, 특정 종목 매매를 권유하지 않습니다. 투자 판단 및 결과에 대한 책임은 투자자 본인에게 있습니다. 주식 투자는 원금 손실 가능성이 있으므로, 투자 전 충분한 조사와 전문가 상담을 권장합니다.
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