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"AI인프라에 실탄 집중"…메타, 텍사스 데이터센터에 100억 달러 투자

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AI 핵심 요약

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  • 메타가 26일 텍사스 엘파소 AI 데이터센터 투자 규모를 100억달러로 6배 상향했다.
  • 2028년 1GW 전력 용량 확보와 엔비디아 등 칩 계약을 추진했다.
  • 지역 일자리 창출과 청정 전력 공급으로 주민 우려를 불식시켰다.

!AI가 자동 생성한 요약으로 정확하지 않을 수 있어요.

엘파소 데이터센터 투자액 15억→100억달러로 6배 이상 상향
클라우드 수익 모델 부재에 막대한 투자비 회수 우려…주가 8% '뚝'

[시드니=뉴스핌] 권지언 특파원 = 메타(Meta)가 미국 서부 텍사스에 건설 중인 인공지능(AI) 데이터센터 투자 규모를 기존 계획보다 6배 이상 늘린 100억달러(약 13조 원)로 대폭 상향했다.

26일(현지시간) 메타는 텍사스주 엘파소(El Paso)에 짓고 있는 AI 데이터센터에 100억 달러를 투입해, 오는 2028년 가동 시점까지 1기가와트(GW) 규모의 전력 용량을 확보할 계획이라고 발표했다.

앞서 메타는 지난해 10월 11만㎡(약 3만 3500평) 규모의 부지에 지을 데이터센터 투자 규모를 15억 달러(약 2조 2,597억원)로 제시한 바 있다.

게리 드마시 메타 데이터센터 개발 부문 부사장은 이날 엘파소에서 열린 연례 보더플렉스 얼라이언스 정상회의에서 이 같은 대규모 투자 확대 사실을 직접 공개했다.

◆ AI 인프라엔 '아낌없는 투자', 나머지 사업은 '허리띠 졸라매기'

메타를 비롯한 이른바 '하이퍼스케일러(hyperscaler)' 기업들은 폭발적으로 증가하는 컴퓨팅 자원 수요에 대응하기 위해 AI 인프라에 천문학적인 자금을 쏟아붓고 있다.

지난 1월 메타는 올해 자본지출(CAPEX)이 최대 1,350억 달러(약 203조 3,775억 원)에 달할 수 있다고 월가에 예고했다.

메타 로고가 부착된 사옥 외벽 [사진=블룸버그통신]

신규 데이터센터 가동을 위해 엔비디아(Nvidia), AMD와 대규모 칩 공급 계약을 체결한 데 이어, 이번 주에는 Arm의 신규 데이터센터용 프로세서 도입과 자체 개발 AI 가속기 'MTIA'의 새로운 버전 4종도 연이어 발표했다.

하지만 시장의 시선이 곱지만은 않다. 구글, 아마존, 마이크로소프트와 달리 메타는 막대한 투자비를 회수할 '클라우드 서비스' 사업 모델이 없기 때문이다.

이 같은 우려와 콘텐츠 관리 부실에 따른 법원 판결 악재가 겹치며 이날 메타 주가는 8% 급락했다. 올해 들어 누적 하락 폭은 17%에 달한다.

이를 의식한 듯 메타는 AI에 실탄을 집중하는 동시에 강도 높은 비용 절감을 병행하고 있다.

최근 페이스북, 글로벌 운영, 채용, 영업, 가상현실(VR) 등 주요 부문 전반에 걸쳐 수백 명 규모의 인력 감축을 진행 중인 것으로 확인됐다.

◆ 지역 사회 우려 불식..."친환경 전력·수자원 공급 앞장"

미국 내 26개를 포함해 총 30개의 데이터센터를 보유하게 될 메타는 공격적인 시설 확장과 함께 지역 사회의 우려를 달래는 데도 안간힘을 쓰고 있다. 미 전역에서 AI 데이터센터 프로젝트가 급증하면서 전력 요금 인상과 물 부족을 우려하는 주민들의 반발이 커지고 있기 때문이다.

메타는 엘파소 데이터센터가 300개의 신규 일자리와 공사 피크 시점 4000명 이상의 건설 일자리를 창출할 것이라고 강조했다.

또한 지역 전력망에 5000메가와트(MW) 이상의 청정 전력을 추가 공급하고, 수자원 비영리단체 '딕딥(DigDeep)'과 협력해 100가구가 넘는 물 부족 지역 가정에 처음으로 깨끗한 수돗물을 제공하는 등 8개의 복원 프로젝트를 진행 중이라고 밝혔다.

메타 측은 "이번 신규 데이터센터는 물을 재활용하는 폐쇄형 순환 시스템(closed-loop system)의 액체 냉각(liquid-cooled) 방식을 채택했다"며 "실제 해당 부지의 물 사용량은 지역 내 일반적인 골프장과 비슷한 수준에 그칠 것"이라고 덧붙였다.

 

kwonjiun@newspim.com

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삼성전자, 평균 월급 1200만원 [서울=뉴스핌] 김아영 기자 = 삼성전자 임직원의 올해 1분기 평균 보수가 전년 동기 대비 25% 이상 급증하며 분기 기준 역대 최고 수준을 기록한 것으로 추산됐다. 실적 회복에 따른 영업이익 개선 효과가 반영되면서 임직원들의 급여 수준도 함께 높아진 것으로 분석된다. 19일 기업분석전문 한국CXO연구소에 따르면, 올해 1분기 삼성전자 임직원(등기 임원 제외)의 1인당 평균 보수는 약 3600만 원 내외로 추정된다. 이를 월평균으로 환산하면 매달 1200만 원 안팎의 급여를 받은 셈이다. 이 같은 급여 수준은 동일한 방식으로 추산한 지난해 같은 기간의 2707만~3046만 원과 비교해 25% 넘게 뛴 수치다. 지난 2023년 대비 2024년의 증가율이 11.6%였던 점과 비교하면 상승 폭이 2배 이상 높았다. [자료=한국CXO연구소] 이번 분석은 공시 제도 변경에 따른 급여 공백을 추산하는 과정에서 도출됐다. 금융감독원 기업공시서식 규칙 개정으로 지난 2021년까지는 분기별 임직원 보수 현황 공시가 의무였지만, 2022년부터 반기와 사업보고서 등 연 2회만 공개하도록 제도가 바뀌면서 1분기와 3분기 급여 수준을 정확히 파악하기 어려워졌기 때문이다. 이에 연구소는 과거 1분기 보고서상 성격별 비용상 급여와 임직원 급여 총액 간의 비율이 76%~85.5% 수준으로 일정한 흐름을 보였다는 점에 주목해 수치를 산출했다. 올해 1분기 삼성전자의 별도 재무제표 주석상 성격별 비용-급여 규모는 5조6032억 원으로 파악됐다. 작년 1분기 4조4547억 원에서 1년 새 1조1400억 원 이상(25.8%) 늘어난 규모로, 삼성전자가 1분기 성격별 비용에 해당하는 급여액이 5조 원을 돌파한 것은 이번이 처음이다. 전체 급여 규모 자체는 크게 증가했지만, 매출에서 차지하는 인건비 비율은 오히려 더 낮아진 것으로 나타났다. 세부 산출 과정에선 올 1분기 성격별 비용상 급여(5조6032억 원)에 과거 급여 총액 비율의 하한선인 76%를 적용하면 급여 총액은 4조2584억 원, 상한선인 85.5%를 대입하면 4조7907억 원으로 계산된다. 여기에 올 1~3월 국민연금 가입 기준 삼성전자의 평균 직원 수인 12만5580명을 대입하면 임직원 1인당 보수는 3391만~3815만 원(월 1130만~1270만 원) 수준으로 추산된다. 연구소는 두 비율의 중간 격인 81%를 적용해 평균 보수를 3600만 원 내외로 최종 추산했다. 오일선 한국CXO연구소 소장은 "삼성전자는 월급보다 성과급 영향력이 큰 회사이기 때문에 올해 1분기 평균 급여도 이미 지난해보다 25% 이상 늘어 성과급 제외 기준으로도 1억4000만 원을 웃돌 가능성이 크다"며 "성과급까지 반영되면 연간 보수는 앞자리가 달라질 정도로 한 단계 더 뛸 것"이라고 했다. 이어 오 소장은 "2022년 이후 분기 보고서 의무 공시 항목이 축소됐음에도 불구하고 일부 기업은 경영 투명성 차원에서 직원 수와 급여 현황 등을 자율 공개하고 있다"며 "투자자와 주주의 정보 접근성을 높이기 위해 관련 의무 공시를 다시 확대할 필요가 있다"고 덧붙였다. aykim@newspim.com 2026-05-19 08:47
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
이 내용에 포함된 데이터와 의견은 뉴스핌 AI가 분석한 결과입니다. 정보 제공 목적으로만 작성되었으며, 특정 종목 매매를 권유하지 않습니다. 투자 판단 및 결과에 대한 책임은 투자자 본인에게 있습니다. 주식 투자는 원금 손실 가능성이 있으므로, 투자 전 충분한 조사와 전문가 상담을 권장합니다.
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