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[위기의 이재명] ①"영이 안 선다"...격화된 당 내홍에 리더십 흠집 불가피

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3일 공직선거법 위반 혐의 첫 재판 출석
비명 "사퇴해야" vs 친명 "포스트 李 있나"
공천·인선 때마다 계파 논쟁에 결정권 좁아져

[서울=뉴스핌] 박서영 홍석희 기자 = 이재명 더불어민주당 대표의 공직선거법 위반 혐의에 대한 재판이 시작되면서 당 내부는 전운이 감돌고 있다.

지난 27일 이뤄진 체포동의안 표결은 부결로 끝이 났지만, 예상치 못한 30여 표 가량의 '무더기 이탈표' 발생 직후부터 친명(친이재명)과 비명(비이재명) 간의 갈등은 수면위로 드러났다.

예상치 못한 무더기 이탈표 결과를 두고 비명계 의원들은 이 대표의 사퇴를 압박하고 나섰고 당 지도부를 비롯한 친명계 의원들은 "포스트 이재명이 없다"며 사퇴론을 일축하는 상황이다.

이처럼 계파 갈등이 불거진 상황에서 이 대표의 리더십 흠집은 불가피할 것으로 보인다. 이번 체포동의안 표결 결과만 놓고 보더라도 이 대표와 지도부가 그간 강조했던 '단일대오' 결집은 앞으로도 어렵다는 걸 시사한다.

실제로 강성 지지층 '개딸'(개혁의딸)의 이탈표 색출 작업에 곧바로 이 대표는 '표결 결과를 예단해서 명단을 만들고 공격하는 등의 행위는 당 단합에 도움이 되지 않는다'고 입장을 내놨지만 논란은 잦아들지 않고 있다.

내홍이 격화될수록 이 대표의 결정권은 좁아질 수밖에 없다. 예컨대 인선권을 쥐고 있는 이 대표가 향후 인사나 개혁을 단행할 때마다 '친명이냐 비명이냐'의 계파 논쟁과 직면하게 되기 때문이다.

제1야당 대표로서 당을 결집해 대여투쟁에 나서야 하는 상황이지만, 흔들리는 리더십에 이 대표의 고심은 깊어질 걸로 보인다.

[서울=뉴스핌] 윤창빈 기자 = 공직선거법위반 혐의를 받는 이재명 더불어민주당 대표가 3일 오전 서울 서초구 서울중앙지방법원에서 열린 1차 공판에 출석하고 있다. 2023.03.03 pangbin@newspim.com

◆ 비명 "예정된 결과...진작부터 '사퇴론' 목소리 나왔다"

일부 비명계 의원들은 격화되는 사퇴 목소리를 두고 "이미 예정된 결과"라고 분석했다.

대표 비명계로 분류되는 3선 의원은 기자와의 통화에서 "이 대표 사퇴 목소리는 예전부터 있어왔던 이야기"라며 "30표 넘는 이탈이 그리 놀라운 결과가 아니다"라고 설명했다.

서울 지역구 재선 의원은 기자에게 "지도부를 대향한 강력한 이의제기 및 경고로 해석된다"며
"이제까지 지도부가 의원들의 표심도 잘 몰랐고, 무조건 깃발 들고 '나를 따르라'고 한 것 아닌가. 장외집회부터 몰아치기 했지만 겉보기하고는 다른 판단들 깔려있던 것"이라고 평가했다.

또 다른 재선 의원은 이 대표와 만나 직접 나눈 대화를 전했다. 그는 기자에게 "(이 대표에게) 진흙탕 가면서 '나를 따르라'고 하면 의원들이 따르겠는가. 마른 땅으로 올라갈 수 있다는 희망적 메시지, 미래가 그려져야 한다. 이런 상태로 당이 지속되기는 쉽지 않다고 조언했다"고 귀띔했다.

비명계 중진으로 꼽히는 이상민 의원은 BBS 라디오 '전영신의 아침저널'과의 인터뷰에서 "이재명 민주당 대표가 당대표를 유지하는 것보다는 당대표를 벗어나는 것이 당과 이 대표의 사법적 리스크를 분리·차단시킬 수 있는 최소한의 방법"이라며 사퇴론을 공식화했다.

이 의원은 "당내에 이 대표가 일단 당대표에서 물러나야 한다는 생각을 가진 분이 생각보다 많다"며 "지금 나온 숫자는 빙산의 일각이라고 표현했는데 실제로 물밑에 있는 각종의 우려와 생각은 많다"고 당 분위기를 전했다.

[서울=뉴스핌] 이형석 기자 = 이재명 더불어민주당 대표가 3일 오전 서울 여의도 국회에서 열린 최고위원회의에서 모두발언을 하고 있다. 2023.03.03 leehs@newspim.com

◆ 친명 '사퇴론' 일축…"당 내 포스트 이재명 있는가"

비명계의 사퇴 압박에 친명 측은 일제히 이 대표 엄호에 나섰다.

친명계 핵심 관계자는 기자와의 통화에서 "사퇴는 없다. 만약 이 대표가 사퇴한다고 치더라도 당내에 77.7% 지지율을 대체할 '포스트 이재명'이 과연 있는가"라고 반발했다. 강력한 대권 주자였던 이 대표를 대신할 만큼 강력한 지지층과 상징성을 가진 인물이 당내 부재하다는 의미다.

그러면서 부결 결과에 대해서도 불만을 표했다. 그는 "의원총회 때 반대 의사를 표시했어야 한다. 끝까지 토론을 하자고 하든지 했어야지, 당시엔 부결시켜야 한다고 뜻을 모아놓고 뒤에 가서 다른 표를 던진 것 아닌가. 지도부 입장에선 속았다는 느낌을 지울 수 없을 것"이라고 일갈했다.

이어 비명계를 향해 "31표 이탈표가 당을 흔든다면 나머지 138표는 뭐가 되는가. 소수 의견 때문에 다수 민주당 의원들을 흔드는 건 옳지 않다. 원칙적으로 가야 한다"고 강조했다.

또 다른 핵심 지도부는 기자에게 "모 중진의원은 이번 표결 결과를 보고 오히려 비명계가 그들의 '약한 체력'을 드러냈다고 평가하더라"고 전했다.

그러면서 "비명계 안에서도 누가 어떤 표를 던졌는 지 모를 것"이라며 "사실 이탈표를 계산하면 당 내 10~20%밖에 안 되는 수다. 보통 세력이 갈등을 일으키려면 6대 4 정도는 돼야 한다. 20%도 안 되는 세력이 당내 갈등을 어떻게 부추기려고 하는 지 이해가 안 간다"고 일침했다.

이 대표 엄호를 위해 '당원'을 앞세우자는 의견도 나왔다. 친명계 안민석 의원은 지난 1일 CBS 라디오 '김현정의 뉴스쇼'에서 "당원이 뽑은 당 대표의 사퇴 여부는 당원에게 물어보는 게 마땅하다"고 입장을 밝혔다.

또 3일 조선일보 보도에 따르면 당 정치혁신위원회는 현역 국회의원 평가에 '당무 기여 활동(지역구 20%·비례대표 30%)'을 비롯해 '당직 수행, 정치 현안에 대한 당 대응 활동 참여, 언론 및 미디어 활동' 등을 심사하는 방안을 추진 중이다.

이와 관련, 당 조직사무부총장을 맡고 있는 이해식 의원은 "혁신위 내 정당 분과에서 논의하고 있는 내용이다. 당의 공식 입장은 아니다"고 선을 그었지만 비명계를 중심으로 '지도부에 협조하지 않으면 공천 과정에서 불이익을 당할 수 있다'는 우려는 계속해서 흘러나오는 상황이다.

이 대표는 3일 첫 재판 출석에 이어 17일, 31일에도 법원에 출석할 전망이다. 이어지는 재판과 조여오는 검찰 수사 속에 이 대표가 다가오는 총선을 이끌 수 있을지도 관건이다.

seo00@newspim.com

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'AI직원 35명' 日 NEC…한달 인건비는 300만원? [서울=뉴스핌] 오영상 기자 = 일본 NEC가 인공지능(AI) 에이전트 35명으로만 구성된 '무인 부서'를 운영하고 있다. 부서장부터 중간관리자, 실무 직원까지 모두 AI로 채웠으며, 한 달간 투입된 비용은 약 35만엔(약 300만원)에 불과했다. AI 에이전트 한 명당 월평균 비용은 약 1만엔으로, 사람을 고용하는 방식과 비교해 인건비를 획기적으로 낮출 가능성을 보여주는 실험이다. 14일 닛케이(日經)비즈니스에 따르면 NEC는 지난 8월 1일 '코퍼레이트 AI·워크포스 부문'을 출범했다. 9월 3일 기준 35명의 AI 에이전트가 소속돼 있으며, 경영진 역할을 맡은 AI부터 재무·전략 담당자, 실무 직원까지 일반 조직과 유사한 구조로 운영된다. 이 부서는 법무·인사 등 기업의 관리 업무 가운데 특히 경영기획에 가까운 일을 맡는다. 사내외 정보를 수집·분석하고 경영진의 의사결정을 지원하는 정보 현황판을 작성·운영하는 것이 핵심 임무다. ◆ AI 35명이 월 300만원으로 경영기획까지 NEC가 공개한 실증 결과에서 가장 눈길을 끄는 대목은 비용이다. AI 부서의 실증 기간인 7월 한 달간 AI가 정보를 처리할 때 발생하는 토큰 비용은 약 300만원이었다. 같은 업무를 사람이 수행한다면 인건비가 훨씬 많이 들 것이라는 게 회사 측 설명이다. AI 에이전트 한 명당 단순 평균으로 환산하면 월 약 8만5000원이다. 다만 이 금액은 급여나 전체 운영비가 아니라 AI 모델이 작업을 수행하면서 사용하는 토큰 비용이다. 시스템 구축·유지보수, 전력, 보안 관리 등에 드는 비용까지 포함한 총비용과는 구분해야 한다. 실제 업무도 구체적이다. 재무 담당 AI는 매월 사내 결산 자료를 취합해 재무 보고서를 작성하고, 주가 분석 담당 AI는 매일 아침 자사와 경쟁사의 주가 동향을 정리한다. 또 다른 AI는 정부기관의 시스템 갱신 시기를 분석해 영업 대상으로 삼을 고객을 추려낸다. NEC 무인 부서 구성 [출처=닛케이비즈니스] ◆ AI가 AI를 평가하고 조직을 개선 이 부서의 특징은 AI가 단순히 주어진 작업만 수행하는 데 그치지 않는다는 점이다. AI 에이전트들은 서로 역할을 나눠 자료를 검토하고, 문제점을 지적하며, 업무 효율을 높이는 방안을 논의한다. 예컨대 품질관리 담당 AI는 다른 에이전트가 만든 자료를 점검해 누락된 내용을 지적한다. 비용 관리 담당 AI는 토큰 사용량을 줄이는 방법을 찾아 조직 전체에 공유한다. 재무 담당 경영진 AI는 AI 활용에 투입하는 비용과 성과를 비교해 투자 판단을 내린다. AI 경영진은 매주 '임원회의'를 열어 조직 개선 방안을 논의하고, AI 직원의 역할과 직책이 맞지 않으면 인사 면담을 거쳐 강등하는 사례도 나왔다. 사람의 조직에서 볼 수 있는 평가와 관리 절차를 AI 조직에도 적용한 것이다. 업무 중 오류가 발생하면 AI 에이전트가 스스로 수정하고 외부 환경 변화에도 대응한다. 실패를 점검하고 개선안을 적용하는 순환 구조를 통해 업무 수행 방식을 계속 다듬는다는 설명이다. 다만 최종 평가와 의사결정, 거버넌스 통제는 사람이 담당하며, 사람의 승인이 필요한 사안에도 직원이 개입한다. ◆ 사람은 AI가 만든 결과로 현실을 움직인다 NEC가 무인 부서를 만든 배경에는 AI 활용 방식을 바꾸려는 전략이 있다. 사람이 필요할 때마다 AI를 도구로 사용하는 수준을 넘어, AI 자체가 독립된 조직처럼 업무를 수행하도록 하겠다는 것이다. 고다마 히로시 AI전환최고책임자는 "사람이 AI를 매번 사용하는 기존 방식으로는 AI의 속도와 기능을 충분히 활용하기 어렵다"며 "이에 따라 인적 자본과 AI 자본을 분리하고, 각각의 강점을 살려 가치를 창출하는 조직 모델을 실험하고 있다"고 설명했다. AI가 제공하는 분석은 경영 판단에도 변화를 가져올 수 있다. NEC 측은 기존에는 사업 부문이 보고하는 수치가 보수적으로 제시되는 경향이 있었지만, AI는 예측에 기반한 객관적인 수치를 제공해 사업 부문과 더 깊이 있는 논의를 할 수 있게 됐다고 설명했다. AI 부서의 업무 범위는 향후 총무 등 기업 관리 업무 전반으로 확대될 전망이다. 다만 AI가 사람의 일자리를 곧바로 대체한다는 의미는 아니라는 게 NEC의 입장이다. [AI 일러스트=오영상 기자] goldendog@newspim.com 2026-10-14 08:25
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
이 내용에 포함된 데이터와 의견은 뉴스핌 AI가 분석한 결과입니다. 정보 제공 목적으로만 작성되었으며, 특정 종목 매매를 권유하지 않습니다. 투자 판단 및 결과에 대한 책임은 투자자 본인에게 있습니다. 주식 투자는 원금 손실 가능성이 있으므로, 투자 전 충분한 조사와 전문가 상담을 권장합니다.
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