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[GAM] 아이오니스 신고가 ② 트린골자 sHTG 시장 진입 기대감 고조

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sHTG, 300만 환자 17억달러 시장 잠재력
제프리스, 최대 매출액 25억달러 추정
FCS 및 sHTG 외 다양한 파이프라인 보유

<아이오니스 신고가 ① 엔젤만 증후군 치료제 FDA 혁신 지정>에서 이어짐

[서울=뉴스핌] 김현영 기자 = ◆ 거대한 시장 기회, 블록버스터 약물로의 도약 가능성

트린골자의 이번 임상 성공이 특히 주목받는 이유는 시장 규모의 차이에 있다. 아이오니스 파마슈티컬스(종목코드: IONS)는 이미 희귀질환인 가족성 킬로미크론혈증 증후군(FCS) 치료제로 트린골자를 상용화하고 있다. 지난해 FDA 승인 이후 올해 상반기 동안 2600만 달러의 매출을 기록했지만, 이 시장은 미국 내 약 3000명의 환자에 국한되어 있다.

아이오니스 파마슈티컬스의 트린골자 로고 [사진 = 업체 홈페이지]

반면 중증 고중성지방혈증(sHTG) 시장은 규모가 완전히 다르다. 미국 내 sHTG 환자는 약 300만 명으로 추정되며, 이 중 고위험군은 약 120만 명에 달한다. 윌리엄 블레어의 민터 애널리스트는 "해당 환자의 15%만 치료하더라도 17억 달러 규모의 시장이 형성될 수 있다"고 전망했다.

더욱 낙관적인 전망도 나오고 있다. 제프리스는 트린골자의 최대 매출액이 25억 달러에 이를 것으로 추정한다. 이는 명실상부한 블록버스터 약물 반열에 오를 수 있는 수준이다. 일반적으로 제약업계에서는 연간 매출 10억 달러 이상을 기록하는 약물을 블록버스터로 분류한다.

아이오니스는 연말까지 FDA에 추가 신약허가신청서(sNDA)를 제출할 계획이다. 승인이 순조롭게 진행될 경우 2026년 하반기부터 sHTG 적응증으로 트린골자 판매가 시작될 전망이다.

아이오니스의 브렛 모니아 최고경영자(CEO)는 "올레자르센이 sHTG 치료제로서 승인될 경우 2년 만에 아이오니스의 세 번째 독자적인 출시이자, 유병률 높은 환자군을 대상으로 한 첫 출시가 될 것"이라고 강조했다.

◆ 글로벌 진출 기반 구축으로 시장 확대 가속화

해외 시장 진출도 체계적으로 준비되고 있다. 아이오니스는 올해 3월 스웨덴 기반의 소비(Sobi)에 트린골자의 미국 외 권리를 라이선스 아웃했다. 소비는 미국 외 지역(캐나다와 중국 제외)에서 트린골자의 모든 규제 신청 및 상용화 활동을 담당하게 된다.

아이오니스 파마슈티컬스의 트린골자 로고 [사진 = 업체 홈페이지]

이러한 파트너십 전략은 아이오니스가 자체적으로 감당하기 어려운 글로벌 시장 진출을 효과적으로 추진할 수 있게 해준다. 특히 유럽은 미국 다음으로 큰 제약 시장이면서도 규제 환경이 까다로워 현지 전문 업체와의 협력이 필수적이다.

현재 유럽연합(EU)에서 가족성 킬로미크론혈증 증후군(FCS) 적응증에 대한 트린골자의 규제 신청이 검토 중이며, 최종 결정은 올해 말에 내려질 예정이다.

◆ 다각화된 파이프라인으로 지속 성장 기반 마련

아이오니스의 강점은 단일 제품에 의존하지 않는 다각화된 파이프라인을 보유하고 있다는 점이다. 현재 FDA 승인을 받은 의약품만 7개에 이르며, 진행 중인 3상 프로그램도 9개나 된다. 이는 회사가 지속적인 성장을 뒷받침할 수 있는 탄탄한 기반을 갖추고 있음을 의미한다.

아이오니스 파마슈티컬스의 주요 약물 [자료 = 업체 홈페이지]

특히 신경계 질환 분야에서의 성과가 두드러진다. 캘리포니아주 칼스배드에 본사를 둔 아이오니스는 척수성 근위축증 치료제 스핀라자(Spinraza)와 SOD1-ALS 치료제 칼소디(Qalsody) 등을 성공적으로 개발했다.

바이오젠과 공동 개발한 스핀라자는 안정적인 로열티 수익을 창출하고 있으며, 2023년 FDA 승인을 받은 칼소디 역시 추가 수익원으로 기능하고 있다. 최근에는 두 번째 완전 소유 의약품인 던제라(Dawnzera, 성분명 도니달로센)가 유전성 혈관부종(HAE) 치료제로 FDA 승인을 받았다.

◆ 전략적 파트너십을 통한 안정적 수익 구조 확보

아이오니스의 또 다른 경쟁 우위는 글로벌 제약사들과 구축한 광범위한 파트너십이다. 아스트라제네카(AZN), 바이오젠(BIIB), GSK(GSK), 노바티스(NVS) 등과의 협력을 통해 라이선스 수수료, 계약금, 마일스톤 지급금을 확보하고 있으며, 이를 완전 소유 의약품 파이프라인 개발에 재투자하는 선순환 구조를 만들어냈다.

아이오니스 파마슈티컬스가 개발 중인 후기 단계 약물 파이프라인 [자료 = 업체 홈페이지]

파트너사들과의 협력 약물들도 유망하다. 아스트라제네카의 와이누아(WAINUA, 유전성 트랜스티레틴 매개 아밀로이드증 치료제), 노바티스의 펠라카르센(Pelacarsen, 심혈관 질환 치료제), GSK의 베피로비르센(Bepirovirsen, 만성 B형 간염 치료제) 등이 모두 후기 임상단계에 있으며, 이 모든 데이터는 2026년경 발표가 예정되어 있다.

특히 와이누아에 대한 아스트라제네카와의 파트너십은 향후 큰 수익을 가져다줄 것으로 기대된다. FDA는 2023년 12월 미국에서 유전성 트랜스티레틴 매개 아밀로이드증(ATTRv-PN)으로 인한 다발신경병증 성인 환자 치료제로 와이누아를 승인했다. 

◆ 완전 소유 포트폴리오 확장으로 수익성 극대화

이러한 파트너십 프로그램에서 받은 자금을 바탕으로 아이오니스는 회사의 완전 소유 의약품 포트폴리오를 지속 확장하고 있다. 현재 후기 임상단계에 있는 완전 소유 후보물질로는 질가네르센(Zilganersen, 알렉산더병 치료제), 울레프네르센(Ulefnersen, 루게릭병 치료제), ION582(엔젤만 증후군 치료제) 등이 있다.

아이오니스 파마슈티컬스의 신약 후보들 [사진 = 업체 홈페이지]

이들 약물은 모두 희귀질환을 대상으로 하고 있어 상대적으로 임상 개발 리스크가 낮고, 성공 시 높은 수익성을 기대할 수 있다. 아이오니스는 향후 3년 안에 이들 약물의 상용화를 예상하고 있으며, 이를 통해 협력 파트너에 대한 의존도를 더욱 줄여나갈 계획이다.

◆ 시장의 기대와 향후 과제

현재 아이오니스에 대한 시장의 기대는 매우 높다. 연일 갱신되는 52주 최고가가 이를 방증한다. 하지만 투자자들은 몇 가지 불확실성 요소도 염두에 두어야 한다.

아이오니스 파마슈티컬스의 2025년~2026년 주요 이벤트 [사진 = 업체 홈페이지]

먼저 규제 승인 과정의 불확실성이다. 아무리 뛰어난 임상 데이터라도 최종 승인까지는 여러 변수가 존재한다. 특히 FDA의 심사 과정에서 예상치 못한 추가 요구사항이나 안전성 관련 이슈가 제기될 수 있다.

둘째는 실제 시장 침투율이다. 이론적 시장 규모와 실제 달성 가능한 시장 점유율은 다를 수 있다. 경쟁사들의 대응, 의료진의 처방 패턴 변화, 보험 급여 정책 등이 모두 실제 매출에 영향을 미칠 수 있는 요소들이다.

셋째는 제조 및 공급 능력이다. 대규모 시장 진입을 위해서는 충분한 생산 능력과 안정적인 공급망이 필요하다. 특히 RNA 기반 치료제는 제조 과정이 복잡하고 품질 관리가 까다로워 이 부분에서의 준비가 중요하다.

트린골자의 성공과 ION582의 혁신 치료제 지정은 아이오니스에게 새로운 성장의 장을 열어주었다. 회사는 이제 희귀질환에서 벗어나 보다 큰 시장에서 경쟁할 수 있는 역량을 입증했다. 2026년 본격적인 시장 진입을 앞두고 있는 현 시점에서, 아이오니스의 다음 행보에 투자자들의 시선이 집중되고 있다.

kimhyun01@newspim.com

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WSJ "'AI 반감' 급속도로 확산" [서울=뉴스핌] 오상용 기자 = 인공지능(AI)의 성지인 미국 안에서 대중들의 AI 반감이 확산하고 있다고 월스트리트저널(WSJ)이 현지시간 18일 보도했다. 고용 불안과 전기료 상승에 대한 불만, 자녀 교육에 미칠 부정적 영향 등이 한데 버무려지면서 AI 산업의 고속 성장세가 무색할 만큼 AI에 반감을 드러내는 저항군들의 기세가 급속도로 자라나고 있다고 신문은 짚었다.  ◆ 미국 대중들의 AI 반감...중간선거 이슈로 부상 구글 최고경영자(CEO)를 지낸 에릭 슈미트는 최근 AI에 대한 청년들의 반감을 온몸으로 실감했다. 애리조나대 졸업식 연설자로 나선 슈미트가 연설을 이어가던 중 AI가 가져올 장밋빛 미래를 설파하는 대목이 나오자 학생들의 야유가 쏟아졌다. AI가 인간 삶을 더 나은 쪽으로 이끌 것이라는 빅테크 업계의 주장 혹은 낙관과는 판이한 민심이다.  지난달에는 텍사스의 20세 남성이 오픈AI의 샘 올트먼 CEO의 자택에 화염병을 투척한 사건도 있었다. 그는 오픈AI의 샌프란시스코 본사에서도 위협 행위를 벌인 혐의로 고소된 상태다. 인디애나폴리스의 시의원인 론 깁슨의 경우 데이터센터 건립안 승인 후 자택 현관문에 13발의 총구멍이 나는 것을 경험했다. 현관 매트 아래에는 "데이터센터 반대(NO DATA CENTERS)"라는 메모가 나왔고, 이틀 뒤에도 'F'자로 시작하는 욕설이 적힌 쪽지가 발견됐다. AI에 대한 대중들의 반감은 통계 수치로도 확인된다. 스탠퍼드대와 UC버클리가 진행한 최근 여론 조사에서 민주당 지지층 가운데 '미국이 AI 혁신을 가능한 한 더 빠르게 가속화해야 한다'고 응답한 비율은 30%에 그쳤다. 공화당 지지층에서도 대략 절반만 호응했다. 데이터센터가 들어섰거나 들어설 예정인 동네의 민심은 더 흉흉하다. AI발 전력 수요 증가로 전기요금이 오르자 '이런 민폐도 없다'는 비난이 쏟아지고 있다. 미주리주 페스터스에서는 시의회가 60억 달러 규모의 데이터센터 건립을 승인한 지 불과 일주일 만에 유권자들이 시의원 4명을 전원 축출했다. 메인주에서 애리조나에 이르는 여러 주의 지자체에서 신규 데이터센터 설립을 금지하는 조례안 제정이 진행되고 있다. 에릭 슈미트 전(前) 알파벳 회장 <출처=블룸버그> ◆ 일자리 불안·교육 불신이 만든 피로감 AI 확산에 따른 고용 불안은 언론 지상을 통해 시시각각 유권자들에게 전해지고 있다. 여러 기업들에서 감원 소식이 잇따르자 AI 자동화가 결국 사회적으로 감당하기 힘든 수준의 대량 실업을 초래할 것이라는 우려가 노동자들 사이에서 늘고 있다. 학부모와 교육계에서는 AI가 교육의 질을 훼손하고, 학생들의 학습 태도와 정신 건강을 해칠 수 있다고 걱정이다. AI를 이용해 과제를 수행하는 것이 학생들의 일상이 되면서 'AI는 점점 똑똑해지는데 아이들은 갈수록 바보가 되어 간다'고 학부모들과 교육 종사자들은 한탄한다. 생성형 AI가 만들어낸 유해 콘텐츠(성적이고 폭력적인 콘텐츠) 때문에 내 아이가 오염될까 걱정하는 부모들도 늘고 있다. 이런 불안이 누적되면서 미국인들 사이에서는 "AI가 삶을 편리하게 만들 수는 있어도, 자녀 세대의 미래까지 맡길 수 있는 기술인지는 의문"이라는 회의론이 퍼지고 있다고 WSJ는 전했다. 대중의 불만이 쌓이면 정치를 움직이고 규제를 만들어 내기도 하지만 마가(MAGA) 진영 내 트럼프 행정부에 영향을 미치는 실리콘밸리 출신들의 반발도 만만치 않은 게 현실이다. 가을 중간선거가 다가올수록 전통 마가 지지층인 백인 블루칼러와 뒤늦게 마가와 결탁한 실리콘밸리의 규제 해방론자들 사이에 반목 또한 커질 수 있다. 메타플랫폼스 AI 로고 [사진=로이터 뉴스핌] ◆ 우리 집 뒷마당에는 No...빅테크 여론전 나서 대형 AI 기업과 인프라 사업자들의 경우 막대한 자금을 마련해 데이터센터 증설에 나섰지만 지역사회 반발이라는 벽 앞에 가로막힐 때가 적지 않다.  해당 동향을 추적하는 '데이터센터 워치'에 따르면 지난해 지역사회의 반대로 차단됐거나 지연된 데이터센터 프로젝트는 최소 48건, 사업비 규모로는 총 1560억 달러에 달했다. 올해 1분기에만 지역 사회의 반발로 취소된 프로젝트는 20건에 달해 분기 기준 가장 많았다. AI 인프라 컨설팅업체 세미애널리시스의 딜런 파텔 CEO는 "몇 달 안에 오픈AI와 앤스로픽을 겨냥한 대규모 시위가 벌어질 것"이라며 "사람들은 AI를 싫어한다. AI의 인기는 이민세관단속국(ICE)이나 정치인보다도 낮다"고 꼬집었다. 민심이 나빠지자 AI 빅테크들은 여론전과 정치권 로비에 수억 달러의 자금을 들이고 있다. 전력 사용료를 더 내겠다는 약속과 함께 데이터센터는 많은 일자리와 풍요를 가져올 것이라는 홍보전도 병행 중이다. 오픈AI의 글로벌 대외 담당 책임자인 크리스 리헤인은 "AI를 두려움의 관점에서 쉼없이 이야기하면 당연히 두려움을 증폭시키게 된다"며 "에너지 비용과 아동 보호 등 구체적 문제 해결에 집중해 왜 이 기술이 국가와 세계에 이로운지 더 정교하게 설명할 필요가 있다"고 말했다.   [AI 이미지 = 배상희 기자] osy75@newspim.com 2026-05-19 13:23
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삼성전자, 평균 월급 1200만원 [서울=뉴스핌] 김아영 기자 = 삼성전자 임직원의 올해 1분기 평균 보수가 전년 동기 대비 25% 이상 급증하며 분기 기준 역대 최고 수준을 기록한 것으로 추산됐다. 실적 회복에 따른 영업이익 개선 효과가 반영되면서 임직원들의 급여 수준도 함께 높아진 것으로 분석된다. 19일 기업분석전문 한국CXO연구소에 따르면, 올해 1분기 삼성전자 임직원(등기 임원 제외)의 1인당 평균 보수는 약 3600만 원 내외로 추정된다. 이를 월평균으로 환산하면 매달 1200만 원 안팎의 급여를 받은 셈이다. 이 같은 급여 수준은 동일한 방식으로 추산한 지난해 같은 기간의 2707만~3046만 원과 비교해 25% 넘게 뛴 수치다. 지난 2023년 대비 2024년의 증가율이 11.6%였던 점과 비교하면 상승 폭이 2배 이상 높았다. [자료=한국CXO연구소] 이번 분석은 공시 제도 변경에 따른 급여 공백을 추산하는 과정에서 도출됐다. 금융감독원 기업공시서식 규칙 개정으로 지난 2021년까지는 분기별 임직원 보수 현황 공시가 의무였지만, 2022년부터 반기와 사업보고서 등 연 2회만 공개하도록 제도가 바뀌면서 1분기와 3분기 급여 수준을 정확히 파악하기 어려워졌기 때문이다. 이에 연구소는 과거 1분기 보고서상 성격별 비용상 급여와 임직원 급여 총액 간의 비율이 76%~85.5% 수준으로 일정한 흐름을 보였다는 점에 주목해 수치를 산출했다. 올해 1분기 삼성전자의 별도 재무제표 주석상 성격별 비용-급여 규모는 5조6032억 원으로 파악됐다. 작년 1분기 4조4547억 원에서 1년 새 1조1400억 원 이상(25.8%) 늘어난 규모로, 삼성전자가 1분기 성격별 비용에 해당하는 급여액이 5조 원을 돌파한 것은 이번이 처음이다. 전체 급여 규모 자체는 크게 증가했지만, 매출에서 차지하는 인건비 비율은 오히려 더 낮아진 것으로 나타났다. 세부 산출 과정에선 올 1분기 성격별 비용상 급여(5조6032억 원)에 과거 급여 총액 비율의 하한선인 76%를 적용하면 급여 총액은 4조2584억 원, 상한선인 85.5%를 대입하면 4조7907억 원으로 계산된다. 여기에 올 1~3월 국민연금 가입 기준 삼성전자의 평균 직원 수인 12만5580명을 대입하면 임직원 1인당 보수는 3391만~3815만 원(월 1130만~1270만 원) 수준으로 추산된다. 연구소는 두 비율의 중간 격인 81%를 적용해 평균 보수를 3600만 원 내외로 최종 추산했다. 오일선 한국CXO연구소 소장은 "삼성전자는 월급보다 성과급 영향력이 큰 회사이기 때문에 올해 1분기 평균 급여도 이미 지난해보다 25% 이상 늘어 성과급 제외 기준으로도 1억4000만 원을 웃돌 가능성이 크다"며 "성과급까지 반영되면 연간 보수는 앞자리가 달라질 정도로 한 단계 더 뛸 것"이라고 했다. 이어 오 소장은 "2022년 이후 분기 보고서 의무 공시 항목이 축소됐음에도 불구하고 일부 기업은 경영 투명성 차원에서 직원 수와 급여 현황 등을 자율 공개하고 있다"며 "투자자와 주주의 정보 접근성을 높이기 위해 관련 의무 공시를 다시 확대할 필요가 있다"고 덧붙였다. aykim@newspim.com 2026-05-19 08:47
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
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