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[변상문의 화랑담배] 제9회 소련 군정 "현대사가 꼬이기 시작했다"

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변상문의 '화랑담배'는 6·25전쟁 이야기이다. 6·25전쟁 때 희생된 모든 분에게 감사드리고, 그 위대한 희생을 기리기 위해 제목을 '화랑담배'로 정했다.

소련군은 1945년 8월 9일 일본에 선전포고했다. 동시에 소련과 만주 국경선을 넘었다. 소련 해군 태평양함대 항공기는 한국의 나진, 청진 등을 폭격하기 시작했다. 소련군은 전투부대→군사위원→각 분야 전문가→소련계 한인 집단 순으로 북한으로 들어왔다.

북한에 진입한 소련군은 치스챠코프 대장이 지휘하는 소련 제1극동방면군 소속의 제25군이었다. 5개 사단, 1개 여단 12만여 명이었다. 그 밖의 전투부대는 소련 해군 태평양함대 예하 부대 3만여 명이었다. 총병력 수는 18만여 명이었다.

소련은 1946년 2월 8일 김일성을 내세워 수립한 '북조선임시인민위원회' 소속위원들 모습. [사진= 국가기록원]

소련군의 북한 지역 진입은 1945년 8월 15일부터 8월 17일 사이에 빠르게 이루어졌다. 함경남도에 소련군이 최초로 도착한 것은, 1945년 8월 21일이었다. 동해안으로 흥남에 상륙한 소련군 선발대 1개 여단은 전차를 앞세우고 다음 날 함흥까지 진출하였다.

평양에 소련군이 처음 등장한 것은, 1945년 8월 24일이었다. 치스챠코프 대장은 평양 도착 연설에서 "소련군은 정복자가 아니라, 해방자로 조선에 왔다. 소련 체제를 조선에 강요하지 않을 것이다. 조선 인민이 조선의 주인이다."라고 강조하였다.

치스챠코프 대장은 이어 1945년 8월 26일 조만식, 현준혁, 조선총독부 평양 주재 관리 요원을 모아 놓고 "1945년 8월 26일 20:00부로 평안남도에 대한 일본의 행정은 없어졌다. 조만식을 위원장으로 하는 평안남도 인민위원회가 일본 행정권을 인수한다. 모든 기관은 인민위원회가 접수한다"라고 발표했다.

이렇게 하여 1945년 8월 27일부터 평안남도 인민위원회가 평안남도 경찰서 등 도 내 모든 기관을 접수하기 시작했다. 이어서 새로운 한국인 기관장과 간부가 임명되었다. 여기에 실권을 행사하는 소련군 장교가 고문관 이름으로 배치되었다. 이런 방식으로 1945년 9월 말까지 치스챠코프가 북한의 모든 지역을 돌아다니며 인민위원회 조직을 완료하였다.

한편 소련군은 1945년 8월 25일 38도선을 넘어 개성과 춘천까지 진출했다. 38도선 부근에 진지까지 구축했다. 남북을 오가는 통행인을 대상으로 검문 검색도 했다. 북에서 남쪽으로 가는 열차를 중지시키거나 제한했다. 경의선(서울-원산)은 8월 24일 원산-금곡 간을 제한시켰다. 경의선(서울-신의주)은 8월 25일 신의주-신막 구간을 제한시켰다. 토해선(토성-해주)과 사리원선(사리원-해주)선은 8월 26일 전면 중지시켰다.

이러한 조치는 한국에 있어서 남북 간의 교통을 차단하는 시초가 되었다. 광복으로부터 38도선 폐쇄까지는 10일밖에 걸리지 않았다. 이처럼 소련군은 미군이 아직 한반도에 진주하기 전에 전격적으로 북한 전 지역을 장악하고 38도선을 잠정적 국경선으로 획정하는 조치에 나서고 있었다.

소련군 제25군 사령관 치스챠코프 대장은 1945년 8월 26일 제25군사령부 예하에 소련 군정 기구 '민정관리총국'을 설치했다. 로마넨코 소장을 책임자로 임명했다. 이 기구 산하에는 정치, 경제, 교육, 문화, 보건, 위생, 출판, 보도, 사법 지도부 등 군정에 필요한 9개의 지도부를 편성했다.

소련 군정은 1945년 10월 14일 평양에서 군중대회를 열고 소련군 대위 김성주(金聖柱)를 김일성(金日成)으로 조작하여, 북한 주민 앞에 내세웠다. 이때부터 본명 김성주(金聖柱), 별호 김일성(金一星)이 전설의 김일성(金日成) 장군으로 둔갑하여 권력자로 부상하기 시작했다. 한편 조만식 등 북한 지역 민족주의자들은 북한 주민들의 열렬한 지지지를 받으며 북조선 민주당을 창당했다.

그러나 소련 군정 당국은 1945년 11월 18일 북한 5도 인민위원회를 통괄하는 5도 행정국을 설치했다. 행정국장에 조만식을 임명했다가 1945년 12월 17일 일방적으로 해임한 후, 김일성을 앉혔다. 소련 군정은 군정 개시 4개월 만에 38도선 이북 지역에서는 소련 하수인 역을 맡은 김일성을 제1인자로 한 공산 체제가 자리를 잡아갔다. 여기가 대한민국의 현대사가 꼬이기 시작한 지점이다.

/ 변상문 국방국악문화진흥회 이사장

 

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'AI직원 35명' 日 NEC…한달 인건비는 300만원? [서울=뉴스핌] 오영상 기자 = 일본 NEC가 인공지능(AI) 에이전트 35명으로만 구성된 '무인 부서'를 운영하고 있다. 부서장부터 중간관리자, 실무 직원까지 모두 AI로 채웠으며, 한 달간 투입된 비용은 약 35만엔(약 300만원)에 불과했다. AI 에이전트 한 명당 월평균 비용은 약 1만엔으로, 사람을 고용하는 방식과 비교해 인건비를 획기적으로 낮출 가능성을 보여주는 실험이다. 14일 닛케이(日經)비즈니스에 따르면 NEC는 지난 8월 1일 '코퍼레이트 AI·워크포스 부문'을 출범했다. 9월 3일 기준 35명의 AI 에이전트가 소속돼 있으며, 경영진 역할을 맡은 AI부터 재무·전략 담당자, 실무 직원까지 일반 조직과 유사한 구조로 운영된다. 이 부서는 법무·인사 등 기업의 관리 업무 가운데 특히 경영기획에 가까운 일을 맡는다. 사내외 정보를 수집·분석하고 경영진의 의사결정을 지원하는 정보 현황판을 작성·운영하는 것이 핵심 임무다. ◆ AI 35명이 월 300만원으로 경영기획까지 NEC가 공개한 실증 결과에서 가장 눈길을 끄는 대목은 비용이다. AI 부서의 실증 기간인 7월 한 달간 AI가 정보를 처리할 때 발생하는 토큰 비용은 약 300만원이었다. 같은 업무를 사람이 수행한다면 인건비가 훨씬 많이 들 것이라는 게 회사 측 설명이다. AI 에이전트 한 명당 단순 평균으로 환산하면 월 약 8만5000원이다. 다만 이 금액은 급여나 전체 운영비가 아니라 AI 모델이 작업을 수행하면서 사용하는 토큰 비용이다. 시스템 구축·유지보수, 전력, 보안 관리 등에 드는 비용까지 포함한 총비용과는 구분해야 한다. 실제 업무도 구체적이다. 재무 담당 AI는 매월 사내 결산 자료를 취합해 재무 보고서를 작성하고, 주가 분석 담당 AI는 매일 아침 자사와 경쟁사의 주가 동향을 정리한다. 또 다른 AI는 정부기관의 시스템 갱신 시기를 분석해 영업 대상으로 삼을 고객을 추려낸다. NEC 무인 부서 구성 [출처=닛케이비즈니스] ◆ AI가 AI를 평가하고 조직을 개선 이 부서의 특징은 AI가 단순히 주어진 작업만 수행하는 데 그치지 않는다는 점이다. AI 에이전트들은 서로 역할을 나눠 자료를 검토하고, 문제점을 지적하며, 업무 효율을 높이는 방안을 논의한다. 예컨대 품질관리 담당 AI는 다른 에이전트가 만든 자료를 점검해 누락된 내용을 지적한다. 비용 관리 담당 AI는 토큰 사용량을 줄이는 방법을 찾아 조직 전체에 공유한다. 재무 담당 경영진 AI는 AI 활용에 투입하는 비용과 성과를 비교해 투자 판단을 내린다. AI 경영진은 매주 '임원회의'를 열어 조직 개선 방안을 논의하고, AI 직원의 역할과 직책이 맞지 않으면 인사 면담을 거쳐 강등하는 사례도 나왔다. 사람의 조직에서 볼 수 있는 평가와 관리 절차를 AI 조직에도 적용한 것이다. 업무 중 오류가 발생하면 AI 에이전트가 스스로 수정하고 외부 환경 변화에도 대응한다. 실패를 점검하고 개선안을 적용하는 순환 구조를 통해 업무 수행 방식을 계속 다듬는다는 설명이다. 다만 최종 평가와 의사결정, 거버넌스 통제는 사람이 담당하며, 사람의 승인이 필요한 사안에도 직원이 개입한다. ◆ 사람은 AI가 만든 결과로 현실을 움직인다 NEC가 무인 부서를 만든 배경에는 AI 활용 방식을 바꾸려는 전략이 있다. 사람이 필요할 때마다 AI를 도구로 사용하는 수준을 넘어, AI 자체가 독립된 조직처럼 업무를 수행하도록 하겠다는 것이다. 고다마 히로시 AI전환최고책임자는 "사람이 AI를 매번 사용하는 기존 방식으로는 AI의 속도와 기능을 충분히 활용하기 어렵다"며 "이에 따라 인적 자본과 AI 자본을 분리하고, 각각의 강점을 살려 가치를 창출하는 조직 모델을 실험하고 있다"고 설명했다. AI가 제공하는 분석은 경영 판단에도 변화를 가져올 수 있다. NEC 측은 기존에는 사업 부문이 보고하는 수치가 보수적으로 제시되는 경향이 있었지만, AI는 예측에 기반한 객관적인 수치를 제공해 사업 부문과 더 깊이 있는 논의를 할 수 있게 됐다고 설명했다. AI 부서의 업무 범위는 향후 총무 등 기업 관리 업무 전반으로 확대될 전망이다. 다만 AI가 사람의 일자리를 곧바로 대체한다는 의미는 아니라는 게 NEC의 입장이다. [AI 일러스트=오영상 기자] goldendog@newspim.com 2026-10-14 08:25
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
이 내용에 포함된 데이터와 의견은 뉴스핌 AI가 분석한 결과입니다. 정보 제공 목적으로만 작성되었으며, 특정 종목 매매를 권유하지 않습니다. 투자 판단 및 결과에 대한 책임은 투자자 본인에게 있습니다. 주식 투자는 원금 손실 가능성이 있으므로, 투자 전 충분한 조사와 전문가 상담을 권장합니다.
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