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뉴욕증시 프리뷰, FOMC·빅테크 실적 앞두고 숨고르기...UPS·유나이티드헬스·스카이웍스↑ VS 로열캐리비안↓

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대형 기술주 실적 대기… "AI 고평가 검증의 시간"
미·중 정상회담 임박… 무역합의 기대감 유지
셧다운 장기화… 민간 통계 의존

[서울=뉴스핌] 고인원 기자= 28일(현지시간) 뉴욕증시 개장 전 주요 지수 선물이 사상 최고치 부근에서 소폭 상승하고 있다. 앞선 이틀간의 랠리 이후 숨 고르기에 들어간 가운데, 투자자들은 이번 주 예정된 빅테크들의 실적 발표와 연방준비제도(Fed)의 금리결정, 그리고 미·중 무역협상 진전 여부를 주시하고 있다.

미 동부 시간 오전 9시 25분(한국시간 오후 10시 25분) 기준 시카고상품거래소(CME)에서 S&P500 E-미니 선물은 전장 대비 17.25포인트(0.25%) 오른 6925.50에 거래됐다. 다우 선물은 306.00포인트(0.64%) 상승한 4만8018.00, 나스닥100 선물은 85.00포인트(0.31%) 전진한 2만6044.00을 가리키고 있다. 

S&P500은 전일 사상 처음 6800선을 돌파하며 마감했고, 나스닥과 다우지수도 함께 역대 최고치를 경신했다. 소형주 지수인 러셀2000 역시 신기록을 세우며 '3년 강세장'이 이어지고 있다.

아마존, 애플, 페이스북, 구글 로고 [사진=로이터 뉴스핌]

대형 기술주 실적 대기… "AI 고평가 검증의 시간"

이번 주는 3분기 실적 시즌의 최대 고비로 꼽힌다. 마이크로소프트(MSFT), 알파벳(GOOGL), 애플(AAPL), 아마존(AMZN), 메타(META) 등 '매그니피센트 7(Magnificent 7)'으로 불리는 주요 빅테크 기업들이 29일(수요일)부터 순차적으로 실적을 발표한다. 시장에서는 "AI 투자와 고평가를 정당화할 수 있는 실적이 나올지"에 촉각을 곤두세우고 있다.

29일에는 마이크로소프트, 메타, 알파벳이 장 마감 후 실적을 공개하고 30일에는 애플과 아마존의 실적 발표가 예정돼 있다.

미 연방준비제도(Fed)의 금리 결정에도 관심이 모아진다. 연준은 오늘부터 이틀간 통화정책회의(FOMC)에 돌입했다. 시장에서는 이번 주 0.25%포인트 금리 인하를 기정사실화하고 있으며, 연말까지 총 0.5%포인트 인하를 예상한다.

BNY멜론의 존 벨리스 매크로 전략가는 "시장은 이번 주 인하를 100% 확실시하고 있다"며 "하지만 셧다운으로 경제지표 공백이 이어지는 만큼, 12월 이후 방향성에 대한 명확한 가이던스는 기대하기 어렵다"고 말했다.

 ◆ 미·중 정상회담 임박… 무역합의 기대감 유지

미·중 정상회의도 시장을 흔들 이슈 중 하나다. 도널드 트럼프 미국 대통령은 이번 주 아시아 순방 중 시진핑 중국 국가주석과 회담을 갖고 희토류·대두·틱톡 등 핵심 현안을 포괄하는 무역합의를 추진할 예정이다. 앞서 일본과는 희토류·핵심광물 채굴 및 정제 협정에 서명했다.

이에 따라 투자자들은 "미·중 갈등 완화와 AI 투자 모멘텀"이 이번 주 시장을 지탱하는 핵심 요인이 될 것으로 보고 있다.

◆ 셧다운 장기화… 민간 통계 의존

미 연방정부 셧다운이 한 달 가까이 지속되면서 고용·소비 등 주요 경제지표 발표가 지연되고 있다. 투자자들은 ADP 민간 고용 통계와 기업 실적 발표, 컨퍼런스보드의 소비자신뢰지수 등에 주목하고 있다.

이날 뉴욕 증시 개장 전 ADP는 미국의 민간 기업이 지난 4주 동안 주당 평균 1만4250개의 일자리를 추가했다고 발표했다. 이는 월별로는 약 5만5000명 증가한 것을 의미한다. 9월의 마이너스 수치, 즉 일자리 감소 추세에서 반전된 것이다. 이날 개장 후에는 10월 콘퍼런스보드(CB) 소비자신뢰지수가 발표된다.

[신화사 = 뉴스핌 특약] 미중 국기

 UPS·유나이티드헬스·스카이웍스↑ VS 로열캐리비안↓ 

개장 전 프리마켓에서는 주요 기업들의 실적과 인수합병(M&A) 소식이 엇갈리며 종목별로 희비가 갈렸다. 반도체·결제·소비주는 상승세를 보인 반면, 통신장비·건설·운송주는 약세를 나타냈다.

▲스카이웍스 솔루션즈(SWKS)는 경쟁사 ▲코보(QRVO)를 현금과 주식 결합 방식으로 인수한다고 발표하며 19% 급등했다. 코보는 인수 소식에 17% 상승했다.

▲UPS(UPS)는 3분기 매출 214억달러, 조정 주당순이익(EPS) 1.74달러로 시장 예상치를 모두 웃돌며 10% 상승했다. ▲웨이페어(W)는 실적 호조로 11% 올랐고, ▲셔윈-윌리엄스(SHW)도 매출과 이익이 예상치를 상회하며 5.6% 상승했다.

반면 ▲코닝(GLW)은 부진한 실적 탓에 6% 하락했고, ▲F5 네트웍스(FFIV)는 보안 사고 여파로 9% 급락했다.
▲웨이스트 매니지먼트(WM)는 4%, ▲D.R.호튼(DHI)은 5%, ▲로열 캐리비안(RCL)은 실망스러운 가이던스로 7.6% 하락했다.

▲유나이티드헬스(UNH)는 호실적에 3% 상승했고, ▲아마존닷컴(AMZN)은 1만4000명 감원 계획 발표 후 소폭 올랐다.

koinwon@newspim.com

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삼성전자 DS 성과급 1인 평균 6억 [서울=뉴스핌] 김정인 기자 = 삼성전자 노사가 반도체를 담당하는 디바이스솔루션(DS) 부문에 사업성과의 10.5%를 재원으로 하는 특별경영성과급을 신설하기로 잠정 합의했다. 지급 상한을 따로 두지 않기로 하면서 사업성과 산정 기준과 실제 실적에 따라 메모리사업부 임직원의 성과급이 연봉 1억원 기준 최대 6억원 안팎까지 늘어날 수 있다는 관측이 나온다. 21일 업계에 따르면 삼성전자와 초기업노동조합 삼성전자지부는 전날 '2026년 성과급 노사 잠정 합의서'에 서명했다. 합의안은 기존 초과이익성과급(OPI) 제도를 유지하면서 DS부문에 별도의 특별경영성과급을 신설하는 내용을 담고 있다. [수원=뉴스핌] 류기찬 기자 = 김영훈 고용노동부 장관(가운데), 최승호 삼성전자 노조 공동투쟁본부 위원장(오른쪽), 여명구 삼성전자 디바이스솔루션(DS) 피플팀장이 20일 오후 경기 수원시 장안구 경기지방고용노동청에서 열린 삼성전자 노사교섭 결과 브리핑에서 손을 맞잡고 있다. 2026.05.20 ryuchan0925@newspim.com 특별경영성과급 재원은 노사가 합의해 선정한 사업성과의 10.5%로 정했다. 지급률 상한은 두지 않는다. 성과급 재원 배분은 DS부문 전체 기준 40%, 사업부 기준 60%로 나눠 이뤄진다. 공통 조직 지급률은 메모리사업부 지급률의 70% 수준으로 정했다. ◆ 상한 없어진 DS 보상…메모리 직원 6억 가능성 이번 합의안의 핵심은 성과급 상한 폐지다. 기존 OPI는 연봉의 최대 50%까지 지급되는 구조였지만, 새로 도입되는 DS부문 특별경영성과급은 지급 한도를 두지 않는다. 사업성과를 영업이익으로 가정할 경우 메모리사업부 임직원에게 돌아가는 성과급 규모는 크게 늘어날 수 있다. 올해 삼성전자의 영업이익 전망치를 300조원 안팎으로 놓고 계산하면, DS부문 특별경영성과급 재원은 약 31조5000억원 규모가 된다. 이 가운데 40%인 약 12조6000억원은 DS부문 전체 임직원에게 배분된다. DS부문 임직원 수를 약 7만8000명으로 보면 사업부와 관계없이 1인당 약 1억6000만원이 돌아가는 구조다. 나머지 60%인 약 18조9000억원은 사업부별 성과에 따라 배분된다. 파운드리와 시스템LSI 등 비메모리 사업부가 적자로 인해 사업부 배분에서 제외된다고 가정할 경우, 이 재원은 메모리사업부(약 2만8000명)와 공통 조직(약 3만명)에만 돌아가게 된다. 노사가 합의한 '1 대 0.7'의 지급률 비율을 적용해 계산하면, 메모리사업부 임직원은 1인당 약 3억8000만원, 공통 조직은 약 2억7000만원을 추가로 받게 되는 구조다. 메모리사업부 임직원이 기존 OPI로 연봉의 50%를 받을 경우 연봉 1억원 기준 약 5000만원이 더해진다. 이 경우 특별경영성과급과 OPI를 합친 총 성과급은 1인당 최대 6억원 안팎까지 늘어날 수 있다. 다만 이는 사업성과를 영업이익으로 가정한 계산이다. 합의서상 사업성과 산정 기준이 최종적으로 어떻게 정해지는지, 실제 실적이 어느 수준에서 확정되는지에 따라 지급액은 달라질 수 있다. ◆ 적자 사업부도 보상…2027년부터 차등 적용 비메모리 등 적자 사업부도 일정 수준의 성과급을 받을 수 있다. 합의안에 따르면 적자 사업부는 부문 재원을 활용해 산출된 공통 지급률의 60%를 적용받는다. 다만 이 기준은 1년 유예돼 2027년분부터 적용된다. 올해는 적자 사업부에도 DS부문 공통 배분 재원에 따른 성과급이 지급될 가능성이 있다. 사업성과를 영업이익으로 가정한 계산에서는 비메모리 부문 임직원도 최소 1억6000만원가량의 성과급을 받을 수 있다는 분석이 나온다. 특별경영성과급은 현금이 아닌 자사주로 지급된다. 세후 금액 전액을 자사주로 주고, 지급 주식의 3분의 1은 즉시 매각할 수 있다. 나머지 3분의 1씩은 각각 1년, 2년간 매각이 제한된다. DS부문 특별경영성과급 제도는 향후 10년간 적용된다. 2026년부터 2028년까지는 매년 DS부문 영업이익 200조원 달성, 2029년부터 2035년까지는 매년 DS부문 영업이익 100조원 달성이 조건이다. 임금 인상률은 평균 6.2%로 정해졌다. 기본인상률 4.1%, 성과인상률 평균 2.1%를 합친 수치다. 노사는 사내주택 대부 제도 도입과 자녀출산경조금 상향에도 합의했다. 자녀출산경조금은 첫째 100만원, 둘째 200만원, 셋째 이상 500만원으로 오른다. DX부문과 CSS사업팀에는 상생협력 차원에서 600만원 상당의 자사주를 지급하기로 했다. 협력업체 동반성장을 위한 재원 조성 및 운영 계획도 별도로 발표할 예정이다. 다만 잠정 합의안이 최종 확정된 것은 아니다. 노조는 조합원 찬반투표를 거쳐 합의안 수용 여부를 결정할 예정이다. 찬반투표에서 과반 찬성이 나오면 임금협약은 최종 타결된다. kji01@newspim.com 2026-05-21 07:45
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박수현 43.5% vs 김태흠 43.9% [서울=뉴스핌] 송기욱 기자 = 6·3 지방선거 충남지사 선거에 출마한 박수현 더불어민주당 후보와 김태흠 국민의힘 후보가 오차 범위 내 초접전을 벌이고 있는 것으로 조사됐다. 또 충남 도민 10명 중 8명 이상이 이번 지방선거에 투표하겠다는 의향을 밝혔다. ◆ 박수현 43.5% vs 김태흠 43.9%...오차 범위 내 0.4%p 초접전 종합뉴스통신사 뉴스핌 의뢰로 여론조사 전문기관 리얼미터가 지난 18일부터 19일까지 충남 거주 만 18세 이상 남녀 806명을 대상으로 실시한 충남지사 후보 지지도 조사 결과 박수현 후보 43.5%, 김태흠 후보 43.9%였다. 두 후보 간 격차는 0.4%p(포인트)로 오차 범위 안이다. '없음'은 4.6%, '잘 모름'은 8.1%였다. 지역별로는 김 후보가 천안시에서 45.0%를 기록해 박 후보(42.7%)보다 높게 조사됐다. 서남권(보령시·서산시·서천군·예산군·태안군·홍성군)에서도 김 후보는 48.8%로 박 후보(39.2%)보다 높았다. 반면 박 후보는 아산·당진시에서 47.1%를 기록하며 김 후보(37.5%)에 우세했고, 동남권(공주시·논산시·계룡시·금산군·부여군·청양군)에서도 46.0%로 김 후보(43.2%)를 웃돌았다. 연령별로는 김 후보가 만 18~29세에서 40.8%를 기록해 박 후보(31.5%)보다 높았다. 60대에서도 김 후보는 53.5%로 박 후보(41.2%)보다 높았고, 70세 이상에서는 김 후보 61.3%, 박 후보 26.9%였다. 반면 박 후보는 30대에서 40.2%로 김 후보(39.2%)를 소폭 웃돌았다. 40대에서는 박 후보 61.7%, 김 후보 29.2%였고, 50대에서는 박 후보 56.3%, 김 후보 36.0%로 크게 앞섰다.  성별로는 남성층에서 김 후보가 47.1%를 기록해 박 후보(44.1%)보다 높았다. 여성층에서는 박 후보 42.8%, 김 후보 40.5%였다.  정당 지지층별로는 집권 여당인 더불어민주당 지지층의 84.6%가 박 후보를 지지한다고 답했다. 제1야당인 국민의힘 지지층의 89.4%는 김 후보를 택했다. 조국혁신당 지지층에서는 박 후보 64.5%, 김 후보 24.0%였다. 개혁신당 지지층에서는 김 후보 48.5%, 박 후보 31.0%였다. 투표 의향별로는 '반드시 투표하겠다'는 적극 투표층에서 박 후보가 48.8%로 김 후보(45.2%)보다 높았다. 반면 투표 의향층 전체에서는 김 후보 46.2%, 박 후보 43.8%였다. 투표 의향이 없다는 응답층에서는 박 후보 44.6%, 김 후보 27.7%였다. ◆ 충남도민 83.7% "지방선거 투표하겠다" 투표 의향은 83.7%가 투표하겠다고 답했다. '반드시 투표' 66.1%, '가급적 투표' 17.7%였다. 반면 '별로 투표할 생각 없음' 6.0%, '전혀 투표할 생각 없음' 8.0%였다. 권역별 투표 의향은 동남권 85.4%, 서남권 84.1%, 천안시 83.6%, 아산·당진시 82.3%였다. 전 권역에서 투표 의향층은 80%를 넘었다. 연령별로는 60대가 91.3%로 가장 높았고, 50대 89.7%, 70세 이상 88.9%, 40대 88.3% 순이었다. 뒤이어 30대는 72.5%, 만 18~29세 63.1%였다. 이번 여론조사는 휴대전화 가상(안심)번호를 무작위로 추출해 자동응답조사(ARS)방식으로 진행됐다. 표본오차는 95% 신뢰수준에 ±3.5%p, 응답률은 8.2%다. 2026년 4월 말 행정안전부 주민등록 인구를 기준으로 성별, 연령별, 지역별 가중치(림가중)를 적용했다. 자세한 사항은 중앙선거여론조사심의위원회 홈페이지를 참조하면 된다. oneway@newspim.com 2026-05-21 05:00
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
이 내용에 포함된 데이터와 의견은 뉴스핌 AI가 분석한 결과입니다. 정보 제공 목적으로만 작성되었으며, 특정 종목 매매를 권유하지 않습니다. 투자 판단 및 결과에 대한 책임은 투자자 본인에게 있습니다. 주식 투자는 원금 손실 가능성이 있으므로, 투자 전 충분한 조사와 전문가 상담을 권장합니다.
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