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"작년과는 다르다"...다음달로 미뤄지는 롯데·신세계 임원인사

기사입력 : 2024년10월25일 16:29

최종수정 : 2024년10월25일 16:29

11월로 인사 미루는 유통업계...신세계, 11월 중 인사 단행 예정
현대百그룹, 11월 초쯤, 롯데는 11월 말 또는 12월 초 유력하게 거론

[서울=뉴스핌] 남라다 기자 = 유통업계 임원 인사 시즌이 도래했지만 지난해와는 사뭇 다른 분위기다.

롯데·신세계,현대백화점 모두 11월로 인사를 늦추는 분위기가 역력하다. 임원 인사를 앞두고 경기 침체에 따른 저성장 국면이 장기화하자 기업들의 고심이 더욱 깊어진 모습이다. 

신동빈 롯데그룹 회장(사진 왼쪽)과 정용진 신세계그룹 회장. [사진=각사]

25일 업계에 따르면 롯데, 신세계그룹의 정기 임원인사가 11월 중에 단행될 전망이다. 

신세계그룹은 지난해 9월 20일에 조기인사를 발표하며 유통업계 인사 포문을 열었던 것과 비교하면 올해는 한 달가량 지연되는 모양새다. 

당초 신세계그룹의 경우 이르면 이달 말 인사가 이뤄질 수 있다는 관측이 많았으나, 최근 그 기류가 바뀌며 다음달에 임원인사를 낼 수 있다는 시각에 무게가 실린다. 신세계그룹의 계열사들이 총출동하는 쇼핑축제인 '쓱데이' 행사가 11월 1일부터 10일까지 진행되는 만큼 프로모션 이후로 인사가 미뤄질 가능성이 커 보인다.

정용진 회장 취임 후 처음으로 단행하는 인사라는 점에서 장고에 들어간 것이란 의견도 나온다. 이번 인사에서 정용진 회장의 여동생인 정유경 신세계 총괄사장의 승진 여부에도 관심이 쏠린다.

또 올해 실적이 미진한 신세계건설, SSG닷컴, 지마켓 등 계열사 대표를 교체하며 수시 인사를 단행해온 만큼 최고경영자(CEO) 인사 폭은 그리 크지 않을 것으로 업계는 보고 있다. 지난해 9월 정기 인사를 낼 때 계열사의 실적 악화가 이어지면서 대표이사의 약 40%를 교체한 바 있다. 한채양 대표가 이마트·이마트에브리데이·이마트24 등 유통 3사의 '구원투수'로 선임됐다.신세계계백화점은 '재무통'인 신세계센트럴시티 대표를 발탁했다.

현대백화점그룹은 지난해와 마찬가지로 11월 초에 임원 인사를 낼 것으로 관측된다. 주로 금요일에 내는 점을 고려할 때 이르면 11월 1일, 늦어도 오는 8일이 될 가능성이 제기된다.

지난해 유임됐던 계열사 사장단 교체가 될 것으로 예상된다. 교체 대상으로는 실적이 부진한 윤기철 현대리바트 대표, 이재실 현대면세점 대표 등이 거론된다. 현대리바트는 지난해 매출은 소폭 성장했지만, 199억원의 영업손실을 냈다. 현대면세점 역시 지난해 실적이 뒷걸음쳤다. 작년 매출액은 9978억원으로 전년 대비 55.8% 줄었다. 이 기간 적자 폭은 개선됐지만 여전히 영업손실은 313억원에 달했다.

롯데그룹의 임원 인사는 예년처럼 11월 말이나 12월 초가 유력하다. 지난해에도 12월 6일에 인사를 발표한 바 있다. 지난해와 비슷한 시기에 인사를 낼 것이란 게 그룹 안팎의 대체적인 의견이다. 

그간 통상 10~11월 진행하던 임원 인사 평가를 예년보다 앞당겨 지난달 마무리하며 조기인사 가능성이 제기됐다. 그러나 지주사인 롯데지주가 비상경영에 돌입한 만큼 쇄신 인사 가능성이 높게 점쳐진다. 재계 서열 순위가 포스코에 밀려 6위로 떨어진 뒤 회복되지 않고 있으며, 그룹을 지탱하던 양대 축인 유통과 화학사업의 실적이 악화한 영향이 크다는 분석이다.

신동빈 롯데그룹 회장은 이미 비효율 사업에 대한 구조조정 의지를 피력했다. 실적이 부진한 계열사나 신사어1은 과감히 정리하겠다는 것이다. 일각에서는 계열사 내 사업부문 축소에 대한 얘기도 흘러나온다. 실적이 좋지 않은 사업 부문을 통·폐합해 임원을 감축하겠다는 의도로 풀이된다.

내년 임기 만료를 앞둔 대표들의 연임 여부도 관심사다. 이동우 롯데지주 대표(부회장), 이영구 롯데웰푸드 대표(부회장)를 비롯해 강성현 롯데마트·슈퍼 대표, 남창희 롯데하이마트 대표, 김주남 롯데면세점 대표 등이 인사 대상이다. 신 회장의 장남 신유열 롯데지주 미래성장실장(전무) 승진 여부에도 이목이 쏠린다. 

재계 관계자는 "조직 쇄신을 위해 조기 인사를 하는 분위기는 아니다"면서 "적기에 임원을 교체하는 수시 인사를 더 선호하는 경향이 있다 보니 속도보다는 인사 폭, 방향이 더 중요한 상황이다. 이를 중점적으로 살핀 뒤 인사 시기를 결정하다 보니 다소 늦어지는 것"이라고 말했다. 

nrd@newspim.com

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