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[2014승부수] 삼성, 5대 신수종 사업 투자 '속도'

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[뉴스핌=송주오 기자] 삼성그룹은 지난 2010년 발표한 5대 신수종 사업에 대한 투자를 올해도 지속한다. 5대 신수종 사업은 바이오제약·의료기기·LED·자동차용전지·태양전지 사업 등이다.

삼성의 신수종 사업 발굴은 그룹 매출의 상당부분을 책임지는 '스마트폰' 사업의 뒤를 잇는 사업을 찾기 위한 것이다. 이건희 회장이 "앞으로 10년 내 삼성을 대표하는 사업과 제품이 대부분 사라질 것"이라며 '위기 의식'을 강조한 것과도 궤를 같이 하고 있다.

삼성은 오는 2020년까지 총 23조3000억원을 투자해 50조원의 매출을 올릴 것으로 기대하고 있다.

◆바이오사업, 성과가 보이기 시작한다

삼성은 바이오제약 산업에 본격 진출하기 위해 지난 2011년 세계적인 바이오제약 서비스 업체 '퀸타일즈'와 함께 바이오의약품 생산 사업(CMO) 합작사 '삼성바이오로직스'를 설립했다.

2012년에 바이오 시밀러 제품 개발과 사업화를 위해 글로벌 바이오 제약사인 '바이오젠 아이덱'과 합작해 '삼성바이오에피스'를 만들었다. 설립 당시 삼성바이오로직스는 삼성바이오에피스의 지분 85%를, 바이오젠 아이덱은 15%를 보유했다.

삼성은 삼성바이오로직스와 삼성바이오에피스 설립을 통해 바이오제약 사업에 필요한 제품개발, 임상, 인허가, 제조, 판매 역량 모두를 갖추게 됐다. 현재는 바이오시밀러 의약품 6종에 대한 개발과 2종에 대한 임상시험이 진행되고 있다.

특히 삼성바이오로직스는 세계적 제약사인 BMS(2013년 7월), 로슈(2013년 10월)와 바이오의약품 장기 공급 계약을 체결하며 본격적으로 성과를 내기 시작하는 등 사업성을 보여주고 있다. 또한 삼성은 송도경제자유구역에 위치한 두 곳의 바이오 플랜트를 운영할 예정으로 이중 제2공장은 2013년 하반기에 착공해 현재 건설 중이다.

삼성바이오에피스는 바이오시밀러 제품의 글로벌 론칭에 대비해 머크(2013년 2월), 바이오젠 아이덱(2013년 12월)과 글로벌 마케팅 협력 계약을 맺었다. 올해 2월에는 머크와 당뇨치료제 공동 개발 및 상품화 계약을 체결하는 등 사업을 본 궤도에 안착시키기 위한 노력이 진행 중이다.

◆의료기기사업, 혁신으로 시장 선도

삼성전자가 개발한 의료기기 'XGEO GC 80'
삼성전자는 아날로그 중심이었던 의료 장비에 디지털 기술을 적용해 업계 선두주자가 되고자 추진 중이다. 보유하고 있는 여러 기술의 융·복합을 통해 고객이 요구하는 가치를 충족시킬 수 있는 의료기기를 개발해 세계 의료시장에 새로운 트렌드를 만들어 나갈 계획이다.

삼성전자는 2009년 의료기기 사업을 전담 하는 'HME(Health & Medical Equipment) 사업팀'을 신설했으며 2011년 12월에는 이를 '의료기기사업팀'으로 확대·재편했다. 2012년 12월에는 이를 다시 '의료기기사업부'로 격상시킴으로써 의료기기사업에 대한 높은 기대감을 나타냈다.

2010년 체외진단기, 2012년 프리미엄 디지털 엑스레이 'XGEO'시리즈 출시로 의료기기 제품 라인업 구축을 가속화했다.

아울러 관련 기업의 M&A를 통해 경쟁력 강화도 추진 중이다. 2010년투버 2011년에는 초음파 검사기기 기업 '메디슨'의 지분 65.8%를 인수했으며 2011년에는 심장질환 진단 솔루션 업체 '넥서스'를, 2012년에는 이동형 CT 장비전문 업체 '뉴로로지카'를 인수한 바 있다.

◆LED사업, 시장대응력 높인다

스탠다드 플래시 LED '2016 FH201A'
삼성은 LED산업의 급격한 성장과 패러다임 변화에 대응하기 위해 2009년 삼성전자와 삼성전기 합작사인 삼서LED를 설립했다. 2012년 외부 환경 변화와 사업 경쟁력 제고를 위해 삼성전자가 흡수 합병 후 'LED사업부'를 신설해 사업을 추진 중에 있다.

삼성전자는 30년 간 쌓아 온 반도체 기술력과 제조 노하우로 LED소자, 디스플레이용 모듈, 조명엔진 및 램프 등 세계 최고 수준의 친환경 조명 솔루션을 선보이고 있다.

LED조명 시장은 2016년까지 연평균 38% 성장이 전망되는 가운데 삼성전자는 디스플레이용 광원 시장의 업계 선두를 지키며 급격하게 확대되는 LED조명 시장에 빠르게 대응해 조명 부분에서도 제품 경쟁력을 갖춰 나가겠다는 전략이다.

삼성전자는 지난해 미국에서 열린 '국제조명박람회'에 참가해 스마트 LED전구, 고효율 패키지·엔진 등 총 80여종의 제품을 선보인 바 있다.

◆ "자동차용 2차 전지 1위 도약"

최근 전기차 시장의 성장세가 꾸준히 이어지면서 삼성SDI는 2차전지 분야에서 널리 인정받은 세계 1위의 기술력과 제조 경쟁력을 바탕으로 BMW, 크라이슬러 등 글로벌 자동차 업체들과 전기 자동차용 배터리 공급 계약을 체결했다.

2013년 삼성SDI 배터리를 달고 나온 첫 번째 양산 전기차인 크라이슬러 F500e가 출시된 이후 미국 시장에서 큰 인기를 끌고 있다. 삼성SDI 배터리를 단독 채용한 BMW i3와 i8도 지난해 11월 유럽시장에서의 판매를 시작한 이후 매진 사례가 이어지고 있다.

삼성SDI는 현재 미국 전기차 개발 컨소시엄(USABC)과 공동으로 차세대 전기 자동차용 전지도 개발 중에 있다. USABC는 미국 에너지국과 제너럴모터스(GM), 포드, 크라이슬러 등 미국의 자동차 3사가 전기 자동차·하이브리드 자동차에 탑재할 고성능 전지를 개발하기 위해 구성한 컨소시엄이다.

이 밖에도 삼성SDI는 48V 저전압 시스템 등 배터리 셀부터 모듈, 팩까지 풀 라인업 솔루션을 확보하고 있다.

최근에는 독일 시험인증기관인 TUV라인란드로부터 국개 기업으로는 최초로 자동차용 배터리 제어시스템에 대한 ISO26262 FSM(기능안전 매니지먼트 : Functional Safety Management) 인증을 획득했다.

이를 통해 삼성SDI의 배처리 제어시스템 개발·생산·관리 등 모든 프로스가 ISO26262 규격을 충족시키는 안전한 프로세스라는 점을 인증받은 것이다.

또 태양광 시장에서 향후 박막제 제품의 비중이 늘 것으로 보고 이를 위해 박막계 R&D(연구개발)에 집중하고 있다.

지식경제부 R&D 전략기획단의 과제인 박막계 태양전지 기술개발 사업에도 참여하고 있으며 최근에는 세계 최고 수준인 15.7%의 광효율 달성에 성공하기도 했다.




[뉴스핌 Newspim] 송주오 기자 (juoh85@newspim.com)

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삼성전자 DS 성과급 1인 평균 6억 [서울=뉴스핌] 김정인 기자 = 삼성전자 노사가 반도체를 담당하는 디바이스솔루션(DS) 부문에 사업성과의 10.5%를 재원으로 하는 특별경영성과급을 신설하기로 잠정 합의했다. 지급 상한을 따로 두지 않기로 하면서 사업성과 산정 기준과 실제 실적에 따라 메모리사업부 임직원의 성과급이 연봉 1억원 기준 최대 6억원 안팎까지 늘어날 수 있다는 관측이 나온다. 21일 업계에 따르면 삼성전자와 초기업노동조합 삼성전자지부는 전날 '2026년 성과급 노사 잠정 합의서'에 서명했다. 합의안은 기존 초과이익성과급(OPI) 제도를 유지하면서 DS부문에 별도의 특별경영성과급을 신설하는 내용을 담고 있다. [수원=뉴스핌] 류기찬 기자 = 김영훈 고용노동부 장관(가운데), 최승호 삼성전자 노조 공동투쟁본부 위원장(오른쪽), 여명구 삼성전자 디바이스솔루션(DS) 피플팀장이 20일 오후 경기 수원시 장안구 경기지방고용노동청에서 열린 삼성전자 노사교섭 결과 브리핑에서 손을 맞잡고 있다. 2026.05.20 ryuchan0925@newspim.com 특별경영성과급 재원은 노사가 합의해 선정한 사업성과의 10.5%로 정했다. 지급률 상한은 두지 않는다. 성과급 재원 배분은 DS부문 전체 기준 40%, 사업부 기준 60%로 나눠 이뤄진다. 공통 조직 지급률은 메모리사업부 지급률의 70% 수준으로 정했다. ◆ 상한 없어진 DS 보상…메모리 직원 6억 가능성 이번 합의안의 핵심은 성과급 상한 폐지다. 기존 OPI는 연봉의 최대 50%까지 지급되는 구조였지만, 새로 도입되는 DS부문 특별경영성과급은 지급 한도를 두지 않는다. 사업성과를 영업이익으로 가정할 경우 메모리사업부 임직원에게 돌아가는 성과급 규모는 크게 늘어날 수 있다. 올해 삼성전자의 영업이익 전망치를 300조원 안팎으로 놓고 계산하면, DS부문 특별경영성과급 재원은 약 31조5000억원 규모가 된다. 이 가운데 40%인 약 12조6000억원은 DS부문 전체 임직원에게 배분된다. DS부문 임직원 수를 약 7만8000명으로 보면 사업부와 관계없이 1인당 약 1억6000만원이 돌아가는 구조다. 나머지 60%인 약 18조9000억원은 사업부별 성과에 따라 배분된다. 파운드리와 시스템LSI 등 비메모리 사업부가 적자로 인해 사업부 배분에서 제외된다고 가정할 경우, 이 재원은 메모리사업부(약 2만8000명)와 공통 조직(약 3만명)에만 돌아가게 된다. 노사가 합의한 '1 대 0.7'의 지급률 비율을 적용해 계산하면, 메모리사업부 임직원은 1인당 약 3억8000만원, 공통 조직은 약 2억7000만원을 추가로 받게 되는 구조다. 메모리사업부 임직원이 기존 OPI로 연봉의 50%를 받을 경우 연봉 1억원 기준 약 5000만원이 더해진다. 이 경우 특별경영성과급과 OPI를 합친 총 성과급은 1인당 최대 6억원 안팎까지 늘어날 수 있다. 다만 이는 사업성과를 영업이익으로 가정한 계산이다. 합의서상 사업성과 산정 기준이 최종적으로 어떻게 정해지는지, 실제 실적이 어느 수준에서 확정되는지에 따라 지급액은 달라질 수 있다. ◆ 적자 사업부도 보상…2027년부터 차등 적용 비메모리 등 적자 사업부도 일정 수준의 성과급을 받을 수 있다. 합의안에 따르면 적자 사업부는 부문 재원을 활용해 산출된 공통 지급률의 60%를 적용받는다. 다만 이 기준은 1년 유예돼 2027년분부터 적용된다. 올해는 적자 사업부에도 DS부문 공통 배분 재원에 따른 성과급이 지급될 가능성이 있다. 사업성과를 영업이익으로 가정한 계산에서는 비메모리 부문 임직원도 최소 1억6000만원가량의 성과급을 받을 수 있다는 분석이 나온다. 특별경영성과급은 현금이 아닌 자사주로 지급된다. 세후 금액 전액을 자사주로 주고, 지급 주식의 3분의 1은 즉시 매각할 수 있다. 나머지 3분의 1씩은 각각 1년, 2년간 매각이 제한된다. DS부문 특별경영성과급 제도는 향후 10년간 적용된다. 2026년부터 2028년까지는 매년 DS부문 영업이익 200조원 달성, 2029년부터 2035년까지는 매년 DS부문 영업이익 100조원 달성이 조건이다. 임금 인상률은 평균 6.2%로 정해졌다. 기본인상률 4.1%, 성과인상률 평균 2.1%를 합친 수치다. 노사는 사내주택 대부 제도 도입과 자녀출산경조금 상향에도 합의했다. 자녀출산경조금은 첫째 100만원, 둘째 200만원, 셋째 이상 500만원으로 오른다. DX부문과 CSS사업팀에는 상생협력 차원에서 600만원 상당의 자사주를 지급하기로 했다. 협력업체 동반성장을 위한 재원 조성 및 운영 계획도 별도로 발표할 예정이다. 다만 잠정 합의안이 최종 확정된 것은 아니다. 노조는 조합원 찬반투표를 거쳐 합의안 수용 여부를 결정할 예정이다. 찬반투표에서 과반 찬성이 나오면 임금협약은 최종 타결된다. kji01@newspim.com 2026-05-21 07:45
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박수현 43.5% vs 김태흠 43.9% [서울=뉴스핌] 송기욱 기자 = 6·3 지방선거 충남지사 선거에 출마한 박수현 더불어민주당 후보와 김태흠 국민의힘 후보가 오차 범위 내 초접전을 벌이고 있는 것으로 조사됐다. 또 충남 도민 10명 중 8명 이상이 이번 지방선거에 투표하겠다는 의향을 밝혔다. ◆ 박수현 43.5% vs 김태흠 43.9%...오차 범위 내 0.4%p 초접전 종합뉴스통신사 뉴스핌 의뢰로 여론조사 전문기관 리얼미터가 지난 18일부터 19일까지 충남 거주 만 18세 이상 남녀 806명을 대상으로 실시한 충남지사 후보 지지도 조사 결과 박수현 후보 43.5%, 김태흠 후보 43.9%였다. 두 후보 간 격차는 0.4%p(포인트)로 오차 범위 안이다. '없음'은 4.6%, '잘 모름'은 8.1%였다. 지역별로는 김 후보가 천안시에서 45.0%를 기록해 박 후보(42.7%)보다 높게 조사됐다. 서남권(보령시·서산시·서천군·예산군·태안군·홍성군)에서도 김 후보는 48.8%로 박 후보(39.2%)보다 높았다. 반면 박 후보는 아산·당진시에서 47.1%를 기록하며 김 후보(37.5%)에 우세했고, 동남권(공주시·논산시·계룡시·금산군·부여군·청양군)에서도 46.0%로 김 후보(43.2%)를 웃돌았다. 연령별로는 김 후보가 만 18~29세에서 40.8%를 기록해 박 후보(31.5%)보다 높았다. 60대에서도 김 후보는 53.5%로 박 후보(41.2%)보다 높았고, 70세 이상에서는 김 후보 61.3%, 박 후보 26.9%였다. 반면 박 후보는 30대에서 40.2%로 김 후보(39.2%)를 소폭 웃돌았다. 40대에서는 박 후보 61.7%, 김 후보 29.2%였고, 50대에서는 박 후보 56.3%, 김 후보 36.0%로 크게 앞섰다.  성별로는 남성층에서 김 후보가 47.1%를 기록해 박 후보(44.1%)보다 높았다. 여성층에서는 박 후보 42.8%, 김 후보 40.5%였다.  정당 지지층별로는 집권 여당인 더불어민주당 지지층의 84.6%가 박 후보를 지지한다고 답했다. 제1야당인 국민의힘 지지층의 89.4%는 김 후보를 택했다. 조국혁신당 지지층에서는 박 후보 64.5%, 김 후보 24.0%였다. 개혁신당 지지층에서는 김 후보 48.5%, 박 후보 31.0%였다. 투표 의향별로는 '반드시 투표하겠다'는 적극 투표층에서 박 후보가 48.8%로 김 후보(45.2%)보다 높았다. 반면 투표 의향층 전체에서는 김 후보 46.2%, 박 후보 43.8%였다. 투표 의향이 없다는 응답층에서는 박 후보 44.6%, 김 후보 27.7%였다. ◆ 충남도민 83.7% "지방선거 투표하겠다" 투표 의향은 83.7%가 투표하겠다고 답했다. '반드시 투표' 66.1%, '가급적 투표' 17.7%였다. 반면 '별로 투표할 생각 없음' 6.0%, '전혀 투표할 생각 없음' 8.0%였다. 권역별 투표 의향은 동남권 85.4%, 서남권 84.1%, 천안시 83.6%, 아산·당진시 82.3%였다. 전 권역에서 투표 의향층은 80%를 넘었다. 연령별로는 60대가 91.3%로 가장 높았고, 50대 89.7%, 70세 이상 88.9%, 40대 88.3% 순이었다. 뒤이어 30대는 72.5%, 만 18~29세 63.1%였다. 이번 여론조사는 휴대전화 가상(안심)번호를 무작위로 추출해 자동응답조사(ARS)방식으로 진행됐다. 표본오차는 95% 신뢰수준에 ±3.5%p, 응답률은 8.2%다. 2026년 4월 말 행정안전부 주민등록 인구를 기준으로 성별, 연령별, 지역별 가중치(림가중)를 적용했다. 자세한 사항은 중앙선거여론조사심의위원회 홈페이지를 참조하면 된다. oneway@newspim.com 2026-05-21 05:00
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
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