[서울=뉴스핌] 최원진 기자= 콜마그룹 창업주 윤동한 회장이 경영 승계 방침을 재확인하고, 그룹 내 갈등 조정을 위해 직접 나서겠다는 입장을 밝혔다.

윤 회장은 15일 한국콜마 종합기술원에서 열린 창립 35주년 기념식에서 "화장품·제약 부문은 윤상현 부회장(장남), 건강기능식품 부문은 윤여원 대표(장녀)가 각각 맡기로 한 판단에 변함이 없다"며 창업주로서 조정과 중재의 역할을 다하겠다고 밝혔다.

이어 그는 "가치 중심 경영은 콜마의 뿌리이자 미래"라며 "콜마홀딩스와 한국콜마로 대표되는 화장품·제약 부문은 윤상현 부회장이, 콜마비앤에이치가 중심이 되는 건강기능식품 부문은 윤여원 대표가 맡기로 한 것은 충분한 논의와 합의를 거친 결정이며 지금도 유효하다"고 강조했다.

윤 회장은 또 "콜마그룹은 화장품, 제약, 건강기능식품이라는 세 가지 축을 중심으로 성장해 왔으며, 앞으로도 글로벌 시장을 향해 나아가는 가치 중심 기업으로 자리매김하겠다"고 밝혔다.

아울러 "창업 당시 안정적인 직장생활보다 경영자의 길을 택했다"며 "미국콜마 상표권 인수, 여주 연수원과 종합기술원 설립 등은 기업의 정체성과 사람 중심의 가치를 지키기 위한 결정이었다"고 회고했다.

두 자녀에 대해서도 긍정적인 평가를 덧붙였다. 윤 회장은 "각자의 분야에서 탁월한 성과를 이루고 있다"며 "두 사람 모두 콜마의 미래를 함께 이끌 리더로서, 서로 반목하기보다는 각자의 역할과 가치를 인정하며 더 큰 시너지를 만들어야 한다"고 말했다.

끝으로 그는 최근 표면화된 그룹 내 갈등과 관련해 "윤 부회장이 저의 가족경영 철학과 기존에 합의된 승계 구조에 이견을 제기한 상황"이라며 "이는 그룹의 경영 안정성과 임직원, 소비자, 주주의 신뢰에 영향을 줄 수 있어 창업주로서 무거운 책임감을 느끼고 있다"고 밝혔다.

이어 "창업주로서 직접 나서 조정하고 중재하는 역할을 다하겠다"고 거듭 강조했다.

윤동한 한국콜마 회장 [사진=한국콜마]

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