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與, '쌍특검법' 표결 후 현역 컷오프에 파열음…이의신청에 무소속 출마까지

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이채익, 무소속 출마 시사 "승리해서 복귀하겠다"
홍석준·유경준 이의신청…"시스템 공천 망가져"

[서울=뉴스핌] 김태훈 기자 = 국민의힘이 4·10 총선을 앞두고 '시스템 공천'을 내세웠지만, 내부에서 파열음이 나오고 있다.

특히 국민의힘이 결사 반대한 '쌍특검법'(김건희 여사 대장동 50억 클럽 특검)이 지난주 국회 본회의에서 부결된 이후 현역 의원들의 컷오프(공천배제) 사례가 증가하고 있다. 이에 이의제기 신청뿐 아니라 무소속 출마를 선언하는 현역 의원들이 등장했다.

[서울=뉴스핌] 윤창빈 기자 = 정영환 국민의힘 공천관리위원장이 23일 오전 서울 여의도 국민의힘 중앙당사에서 제12차 회의 결과를 발표하고 있다. 2024.02.23 pangbin@newspim.com

국민의힘 공관위는 전날까지 254개 선거구 중 213곳(84%)의 공천을 완료했다. 컷오프된 현역 의원은 '국민공천' 지역을 포함해 8명이다.

정영환 국민의힘 공천관리위원장은 6일 서울 여의도 국민의힘 중앙당사 출근길에 취재진과 만나 "불출마 선언을 포함해 현역 의원 교체율이 31% 정도 된다. 최종적으로 35% 정도 되지 않을까 싶다"고 밝혔다.

컷오프된 현역 의원은 박성중(서울 서초을)·유경준(서울 강남병)·안병길(부산 서·동구)·홍석준(대구 달서갑)·김영선(경남 창원의창) 등이다. 또 지성호 의원은 서울 서초을에 공천을 신청했으나, 신동욱 전 TV조선 앵커가 단수추천을 받으며 컷오프됐다.

또 '국민추천' 지역구로 확정된 이채익(울산 남갑)·류성걸(대구 동갑)·양금희(대구 북갑) 의원의 경우 사시상 컷오프라는 시각이 지배적이다.

이에 시스템 공천 과정에 이의신청을 하거나 무소속 출마를 결단하는 등 파열음이 나오고 있다.

이채익 의원은 사실상 무소속 출마를 시사했다. 그는 "국민의힘이 저를 버렸다. 절대 좌절하지 않겠다"라며 "더 낮은 자세로 더 경청하는 마음으로 평생 함께한 남구민의 품속으로 들어가겠다. 잠시 떠나더라도 승리해서 복귀하겠다"라고 목소리를 높였다.

홍석준 의원은 이의신청을 제기하겠다고 밝혔다. 그는 "공관위의 달서구갑 지역선거구 유영하 변호사 단수 추천 의결을 받아들일 수 없다"라며 "시스템 공천 대원칙은 현역 교체에 있어서 과거 밀실 공천, 사천이 아니라 평가시 10%, 30% 이하는 감점과 도덕적 결함이 있을 때 경선을 배제한다는 게 대원칙"이라고 꼬집었다.

이어 "저의 경우 대원칙에서 어긋나는게 하나도 없는 상황에서 배제됐다는 것은 정무적 판단이라는 미명 아래 이뤄질 수밖에 없다는 것"이라고 강조했다.

앞서 정영환 공관위원장은 유영하 변호사 단수공천에 대해 "데이터로 보면 점수 차이가 많이 난다. 오히려 정무적 판단을 역으로 했다"라며 "빠른 시간 내 단수공천을 하면 박근혜 전 대통령의 영향이 있다고 보는 것 아니냐는 우려 때문에 늦췄다고 보는 것이 맞다"고 설명한 바 있다.

유경준 의원도 이의신청을 예고했다. 국민의힘 공관위는 유 의원의 지역구인 서울 강남병에 영입인재인 고동진 전 삼성전자 사장을 우선추천(전략공천)했다.

특히 유 의원의 경우 당내 경쟁력 평가가 49%로 알려지며 반발이 거세졌다. 여기에 유 의원이 비윤(비윤석열)계인 데다가 유승민 전 의원과의 친분이 컷오프에 영향을 준 것 아니냐는 관측도 나왔다.

국민의힘 공관위는 유 의원의 재배치를 논의 중이라고 했지만, 현재 남은 지역구는 대부분 험지로 꼽힌다. 이에 유 의원은 정확한 여론조사 수치를 공개해야 한다고 강조했다.

유 의원은 재배치에 대해선 "컷오프 하고 재배치를 하려고 했으면 초반에 체계적으로 했어야지 지금은 다 끝나는 마당에 갈 수 있는 지역도 한정돼 있지 않나"라며 "일단 체계적이지 않고 다소 불공정한 시스템으로 보일 수 있기 때문에 이의신청을 했으니 그에 대한 답을 먼저 달라고 했다"고 전했다.

안병길 의원은 이혼한 전처의 반발 때문에 컷오프된 것은 불합리하다며 당 이의를 제기했다. 그는 "(공천 방식이) 결정되지 않고 계속 보류됐을 때 그 이유를 물었다"며 "전처의 계속된 반발로 인한 정치적 파장이 우려돼 쉽게 결정을 내지 못하고 있다는 내용을 간접적으로 전해 들었다"고 밝혔다.

이어 "사실관계에서 문제점이 발견돼 공천에서 배제됐다면 쉽게 납득이라도 하겠으나 문제는 없지만 가족의 반발로 인한 정치적 파장이 우려돼 공천에서 배제한다는 것은 어디에 있는 공천 기준인가"라고 했다.

taehun02@newspim.com

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김건희 "내 영어 이름은 제니" [서울=뉴스핌] 홍석희 기자 = 김건희 여사가 이른바 '쥴리 의혹'을 제기한 안해욱 전 한국초등학교태권도연맹 회장 재판에 증인으로 출석해 해당 의혹은 거짓이라고 증언했다. 서울중앙지법 형사합의34부(재판장 한성진)는 20일 오전 안 전 회장 등의 공직선거법 위반 등 혐의 사건 속행 공판을 진행했다. 김건희 여사가 이른바 '쥴리 의혹'을 제기한 안해욱 전 한국초등학교태권도연맹 회장 재판에 증인으로 출석해 해당 의혹은 거짓이라고 증언했다. 사진은 김 여사가 지난해 12월 3일 서울 서초구 서울중앙지방법원에서 열린 자본시장법 위반 혐의 결심 공판에 출석해 변호인과 대화하는 모습. [사진=뉴스핌 DB] 이날 김 여사는 남색 정장에 흰색 셔츠 차림으로 법정에 모습을 드러냈다. 김 여사 측 변호인이 "가해자들과 같은 공간에 있는 것에 대해 불안감을 느끼고 있다"며 가림막 설치를 요청했고, 재판부는 이를 허가했다. 김 여사는 "쥴리라는 예명을 사용한 적 있느냐"는 검찰 측 질문에 "한번도 없다"고 답했다. 또한 1995년 라마다 르네상스 호텔 지하 유흥주점에서 접대부로 일하지 않았다고도 증언했다. 그는 "당시 교육 자격증을 취득하기 위해 숙명여대 대학원에 들어갔고, 아침·저녁으로 학교를 다녔다"며 "당시에는 학생이었고 호텔을 드나들 상황도 아니었다"고 말했다. 김 여사는 "부유하게 자랐는데 손님을 접대했단 의혹을 받았다. 쥴리란 이름을 사용한 적도 없는데 이 일로 병이나 6년째 정신병을 앓고 있다"고 호소했다.  김 여사는 변호인 측 반대신문에서도 "쥴리의 '쥴'자도 사용하지 않았다"고 강조했다. 그러면서 "당시 미니홈피나 채팅방에선 '제니'라는 이름을 사용했고, 저를 아는 모든 사람은 그렇게 불렀다"고 부연했다. 이어 "진정한 반성이 없다면 (피고인들의) 처벌을 원한다"고 밝혔다. 재판부는 지난 공판에 김 여사가 불출석한 것에 대해 과태료 300만 원을 부과했으나, 이날 김 여사가 법정에 나오자 이를 취소했다. 안 전 회장은 2022년 제20대 대선을 앞두고 '김 여사가 과거 유흥 주점에서 일하는 모습을 봤다'는 취지의 발언을 한 혐의로 기소됐다. 안 전 회장과의 인터뷰를 통해 1997년 김 여사가 '쥴리'라는 예명을 쓰며 유흥 주점에 근무했다는 의혹을 보도한 유튜브 채널 '열린공감TV'의 정천수 전 대표도 함께 기소됐다. 검찰은 이들이 당시 대선후보였던 윤석열 전 대통령의 낙선을 목적으로 허위 사실을 공표했다고 보고 공직선거법 위반 혐의로 재판에 넘겼다. hong90@newspim.com 2026-05-20 14:50
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삼성전자, 평균 월급 1200만원 [서울=뉴스핌] 김아영 기자 = 삼성전자 임직원의 올해 1분기 평균 보수가 전년 동기 대비 25% 이상 급증하며 분기 기준 역대 최고 수준을 기록한 것으로 추산됐다. 실적 회복에 따른 영업이익 개선 효과가 반영되면서 임직원들의 급여 수준도 함께 높아진 것으로 분석된다. 19일 기업분석전문 한국CXO연구소에 따르면, 올해 1분기 삼성전자 임직원(등기 임원 제외)의 1인당 평균 보수는 약 3600만 원 내외로 추정된다. 이를 월평균으로 환산하면 매달 1200만 원 안팎의 급여를 받은 셈이다. 이 같은 급여 수준은 동일한 방식으로 추산한 지난해 같은 기간의 2707만~3046만 원과 비교해 25% 넘게 뛴 수치다. 지난 2023년 대비 2024년의 증가율이 11.6%였던 점과 비교하면 상승 폭이 2배 이상 높았다. [자료=한국CXO연구소] 이번 분석은 공시 제도 변경에 따른 급여 공백을 추산하는 과정에서 도출됐다. 금융감독원 기업공시서식 규칙 개정으로 지난 2021년까지는 분기별 임직원 보수 현황 공시가 의무였지만, 2022년부터 반기와 사업보고서 등 연 2회만 공개하도록 제도가 바뀌면서 1분기와 3분기 급여 수준을 정확히 파악하기 어려워졌기 때문이다. 이에 연구소는 과거 1분기 보고서상 성격별 비용상 급여와 임직원 급여 총액 간의 비율이 76%~85.5% 수준으로 일정한 흐름을 보였다는 점에 주목해 수치를 산출했다. 올해 1분기 삼성전자의 별도 재무제표 주석상 성격별 비용-급여 규모는 5조6032억 원으로 파악됐다. 작년 1분기 4조4547억 원에서 1년 새 1조1400억 원 이상(25.8%) 늘어난 규모로, 삼성전자가 1분기 성격별 비용에 해당하는 급여액이 5조 원을 돌파한 것은 이번이 처음이다. 전체 급여 규모 자체는 크게 증가했지만, 매출에서 차지하는 인건비 비율은 오히려 더 낮아진 것으로 나타났다. 세부 산출 과정에선 올 1분기 성격별 비용상 급여(5조6032억 원)에 과거 급여 총액 비율의 하한선인 76%를 적용하면 급여 총액은 4조2584억 원, 상한선인 85.5%를 대입하면 4조7907억 원으로 계산된다. 여기에 올 1~3월 국민연금 가입 기준 삼성전자의 평균 직원 수인 12만5580명을 대입하면 임직원 1인당 보수는 3391만~3815만 원(월 1130만~1270만 원) 수준으로 추산된다. 연구소는 두 비율의 중간 격인 81%를 적용해 평균 보수를 3600만 원 내외로 최종 추산했다. 오일선 한국CXO연구소 소장은 "삼성전자는 월급보다 성과급 영향력이 큰 회사이기 때문에 올해 1분기 평균 급여도 이미 지난해보다 25% 이상 늘어 성과급 제외 기준으로도 1억4000만 원을 웃돌 가능성이 크다"며 "성과급까지 반영되면 연간 보수는 앞자리가 달라질 정도로 한 단계 더 뛸 것"이라고 했다. 이어 오 소장은 "2022년 이후 분기 보고서 의무 공시 항목이 축소됐음에도 불구하고 일부 기업은 경영 투명성 차원에서 직원 수와 급여 현황 등을 자율 공개하고 있다"며 "투자자와 주주의 정보 접근성을 높이기 위해 관련 의무 공시를 다시 확대할 필요가 있다"고 덧붙였다. aykim@newspim.com 2026-05-19 08:47
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
이 내용에 포함된 데이터와 의견은 뉴스핌 AI가 분석한 결과입니다. 정보 제공 목적으로만 작성되었으며, 특정 종목 매매를 권유하지 않습니다. 투자 판단 및 결과에 대한 책임은 투자자 본인에게 있습니다. 주식 투자는 원금 손실 가능성이 있으므로, 투자 전 충분한 조사와 전문가 상담을 권장합니다.
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