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[GAM]REGN ② 골드만 40% 랠리 예고, 강세론자 4개 낙관 근거

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AI 핵심 요약

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  • 리제네론 파머슈티컬스가 월가의 강세론자들로부터 매수 추천을 받는 이유는 듀피젠트와 아이리아 HD라는 두 개의 견고한 현금창출 엔진이 2030년대 초반까지 상당한 가시성을 제공하기 때문이다. 회사는 40개 이상의 개발 후보를 임상 단계에서 보유하고 있으며 이 중 10개 이상이 3상 단계에 도달해 있어 듀피젠트 특허 절벽 시점을 훨씬 앞질러 신규 성장 동력을 확보할 수 있다. 리제네론은 코로나19 항체 매출이 사라진 이후에도 순현금 포지션과 높은 마진을 유지하고 있으며 30%대 중후반의 비GAAP 영업이익률을 지키고 있어 경기나 개별 프로젝트 리스크가 부각될 때 방어력을 높여주는 요인이 된다.

!AI가 자동 생성한 요약으로 정확하지 않을 수 있어요.

듀피젠트 2030년까지 고성장
임상 3상 프로젝트 10개 이상
골드만 1100달러 전망 제시

이 기사는 2월 26일 오후 2시00분 '해외 주식 투자의 도우미' GAM(Global Asset Management)에 출고된 프리미엄 기사입니다. GAM에서 회원 가입을 하면 9000여 해외 종목의 프리미엄 기사를 보실 수 있습니다.

[서울=뉴스핌] 황숙혜 기자 = 월가가 리제네론 파머슈티컬스(REGN)의 비중 확대를 추천하는 이유는 무엇보다 시장 입지가 크게 강화됐기 때문이다.

업체는 더 이상 단일 블록버스터에 의존하는 개발사가 아니라 특정 세부 치료 영역에서 지배적 위치를 확보한 고수익 바이오테크에 가깝다. 듀피젠트는 아토피 피부염과 중증 천식 시장에서 이미 TNF(Tumor Necrosis Factor, 종양 괴사 인자) 차단제 이후 최대 규모의 항체 프랜차이즈로 자리잡았고, 미국과 유럽의 가이드라인에서도 중증 아토피의 표준 치료 옵션 중 하나로 반복 언급된다.

경쟁 자산인 IL-13(Interleukin-13, 인터루킨-13) 단일 차단제나 JAK(Janus Kinase, 야누스 키나제) 억제제들이 존재하지만 장기 안전성과 광범위한 적응증을 감안하면 듀피젠트의 방어력은 상당하다는 분석이 다수다.

특히 COPD(만성폐쇄성폐질환) 같은 대규모 시장에서 라벨 확장이 본격화되면 듀피젠트 계열 매출은 특허가 유지되는 한 2030년 초반까지 구조적 성장세를 이어갈 수 있다는 전망이 지배적이다.

망막 질환 시장에서는 경쟁이 훨씬 치열하다. 아이리아는 한때 습성 AMD 시장을 사실상 과점하다시피 했지만, 노바티스의 베오부, 로슈의 파리시맙 같은 경쟁 약제가 주사 간격을 늘린 요법을 앞세워 시장을 잠식하고 있고, 바이오시밀러와 저가 옵션까지 늘어나고 있다.

리제네론은 아이리아 HD를 통해 고용량·장기 간격 투여라는 카드를 꺼내 들며 방어에 나섰고, 6개월 간격 투여 등 데이터가 축적되면서 처방 패턴이 서서히 고용량 제형으로 옮겨가는 모습이 확인된다.

다만 이 시장은 구조적 성장 여지가 있는 대신 보험자가 약가 압박을 본격화할 가능성이 크기 때문에 리제네론 입장에서는 매출 규모 유지와 수익성 관리 사이에서 미세 조정이 필요한 영역이기도 하다.

이 밖에 리브타요는 거대 면역항암제 시장에서 키트루다와 옵디보 같은 선발주자를 상대로 후발주자로 뛰어든 케이스인 만큼 전체 시장 점유율 측면의 기대보다는 특정 적응증과 병용 요법에서 틈새 시장이지만 가격 결정력이 있는 시장 입지를 구축하는 전략을 추구하고 있다.

리제네론의 연구개발(R&D) 센터 [사진=업체 제공]

프랄루엔트 역시 PCSK9 억제제 시장에서 암젠의 레파타와 치열한 경쟁을 벌이는 상황으로, 리제네론은 이 자산에서 폭발적 성장을 노리기보다는 기존 포트폴리오 보완과 심혈관 영역의 입지 확보에 초점을 맞추는 모습이다.

월가의 강세론자들이 리제네론 매수를 추천하는 가장 큰 이유는 듀피젠트와 아이리아 HD라는 두 개의 견고한 현금창출 엔진이 2030년대 초반까지 상당한 가시성을 제공한다는 점이다.

리제네론 [사진=블룸버그]

2025년 4분기 기준으로 리제네론의 분기 매출은 약 38억달러 수준인데, 아이리아 오리지널 제형 매출이 두 자릿수 감소를 이어가는 환경에서도 전체 매출이 소폭 증가하고 있다는 사실은 듀피젠트의 성장성이 얼마나 강한지를 잘 보여준다.

사노피가 인식하는 듀피젠트 매출이 1년 만에 20% 중후반대 성장률을 유지하고 있는 상황에서, 리제네론이 공유하는 로열티와 이익 지분은 안정적이면서도 성장하는 현금흐름을 의미한다.

두 번째 매수 근거는 방대하고 후기 단계 비중이 높은 파이프라인이다. 회사 공식 자료에 따르면 리제네론은 40개가 넘는 개발 후보를 임상 단계에서 보유하고 있고, 이 가운데 10개 이상이 3상 단계에 도달해 있다.

면역과 염증, 심혈관, 온콜로지, 희귀질환, 신경과학, 유전자 치료 등 커버리지도 넓다. 골드만 삭스는 최근 보고서에서 "리제네론의 후기 단계 파이프라인이 2030년까지 약 2000억달러 이상의 상업적 시장을 겨냥하고 있다"며 COPD를 적용증으로 하는 이테페키맵, 흑색종 적응증을 확장 중인 피안리맙, 항응고 영역의 FXI 억제제, 비만 치료를 겨냥한 복합 요법, gMG와 보체 질환을 겨냥한 셈디시란·포젤리맙 조합 등을 핵심 프로젝트로 꼽았다.

이 가운데 일부만 상업화에 성공해도 듀피젠트 특허 절벽 시점을 훨씬 앞질러 신규 성장 동력을 확보할 수 있다는 계산이 강세론의 뼈대다.

셋째, 리제네론의 재무 구조가 많은 바이오텍들과 달리 방어적이다. 업체는 코로나19 항체 매출이 사라진 이후에도 순현금 포지션과 높은 마진을 유지하고 있고, 2025년에도 140억달러 초반대 매출에서 약 45억달러의 GAAP(일반회계원칙) 기준 순이익을 기록했다.

연구개발비를 전년 대비 두 자릿수 비율로 늘리고, 연간 10억달러 이상을 설비 및 생산능력 확충에 투입하면서도 30%대 중후반의 비GAAP 영업이익률을 지키고 있는 구조는 경기나 개별 프로젝트 리스크가 부각될 때 방어력을 높여주는 요인이다.

이 때문에 골드만 삭스는 리제네론을 '대형 바이오텍 포트폴리오의 코어 홀딩'으로 규정하며 매수 의견과 1100달러의 목표주가를 제시했다. 최근 종가 대비 40% 상승 가능성을 제시한 셈이다. 저평가된 성장 옵션과 안정적 현금흐름을 동시에 가지고 있어 '프리미엄이 정당화되는 이름'이라고 골드만 삭스는 평가한다.

마지막으로, 비만과 심혈관, 면역·희귀질환 등 구조적 성장 섹터에 대한 노출이 점차 커지고 있다는 점도 강세론자들이 주목하는 포인트다.

비만 시장에서는 GLP-1 계열 선두주자인 노보노디스크와 일라이 릴리와 직접 경쟁하기보다 업체는 세마글루타이드와 자사 항체 트레보그루맙을 복합 투여해 지방 감소와 근육량 유지의 균형을 맞추는 전략을 택했다.

2025년 발표된 COURAGE 2상 결과에서 이 조합은 세마글루타이드 단독 대비 지방량 감소 폭을 크게 늘리면서도 제지방량 보존 효과를 보여 약물치료 비만 관리의 새로운 옵션으로 주목받았다.

골드만 삭스는 비만 시장의 가격 압력과 경쟁이 심해질 것이라는 점을 경고하면서도 차별화된 프로파일을 가진 복합 요법에는 여전히 의미 있는 틈새 시장이 열려 있다고 분석했다. 리제네론 입장에서는 이 영역이 듀피젠트 이후 차세대 대형 자산으로 성장할 수 있는 잠재력을 가진다.

경계할 부분도 없지 않다. 가장 명확한 리스크는 듀피젠트 특허 만료 이후의 구조적 변화다. 다수의 애널리스트들은 듀피젠트가 2030년대 초반까지는 연평균 두 자릿수 성장 또는 그에 가까운 고성장을 이어갈 것으로 예상하지만 이른바 '특허 절벽' 이후에는 바이오시밀러와 가격 경쟁이 불가피하다고 지적한다.

 

shhwang@newspim.com

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WSJ "'AI 반감' 급속도로 확산" [서울=뉴스핌] 오상용 기자 = 인공지능(AI)의 성지인 미국 안에서 대중들의 AI 반감이 확산하고 있다고 월스트리트저널(WSJ)이 현지시간 18일 보도했다. 고용 불안과 전기료 상승에 대한 불만, 자녀 교육에 미칠 부정적 영향 등이 한데 버무려지면서 AI 산업의 고속 성장세가 무색할 만큼 AI에 반감을 드러내는 저항군들의 기세가 급속도로 자라나고 있다고 신문은 짚었다.  ◆ 미국 대중들의 AI 반감...중간선거 이슈로 부상 구글 최고경영자(CEO)를 지낸 에릭 슈미트는 최근 AI에 대한 청년들의 반감을 온몸으로 실감했다. 애리조나대 졸업식 연설자로 나선 슈미트가 연설을 이어가던 중 AI가 가져올 장밋빛 미래를 설파하는 대목이 나오자 학생들의 야유가 쏟아졌다. AI가 인간 삶을 더 나은 쪽으로 이끌 것이라는 빅테크 업계의 주장 혹은 낙관과는 판이한 민심이다.  지난달에는 텍사스의 20세 남성이 오픈AI의 샘 올트먼 CEO의 자택에 화염병을 투척한 사건도 있었다. 그는 오픈AI의 샌프란시스코 본사에서도 위협 행위를 벌인 혐의로 고소된 상태다. 인디애나폴리스의 시의원인 론 깁슨의 경우 데이터센터 건립안 승인 후 자택 현관문에 13발의 총구멍이 나는 것을 경험했다. 현관 매트 아래에는 "데이터센터 반대(NO DATA CENTERS)"라는 메모가 나왔고, 이틀 뒤에도 'F'자로 시작하는 욕설이 적힌 쪽지가 발견됐다. AI에 대한 대중들의 반감은 통계 수치로도 확인된다. 스탠퍼드대와 UC버클리가 진행한 최근 여론 조사에서 민주당 지지층 가운데 '미국이 AI 혁신을 가능한 한 더 빠르게 가속화해야 한다'고 응답한 비율은 30%에 그쳤다. 공화당 지지층에서도 대략 절반만 호응했다. 데이터센터가 들어섰거나 들어설 예정인 동네의 민심은 더 흉흉하다. AI발 전력 수요 증가로 전기요금이 오르자 '이런 민폐도 없다'는 비난이 쏟아지고 있다. 미주리주 페스터스에서는 시의회가 60억 달러 규모의 데이터센터 건립을 승인한 지 불과 일주일 만에 유권자들이 시의원 4명을 전원 축출했다. 메인주에서 애리조나에 이르는 여러 주의 지자체에서 신규 데이터센터 설립을 금지하는 조례안 제정이 진행되고 있다. 에릭 슈미트 전(前) 알파벳 회장 <출처=블룸버그> ◆ 일자리 불안·교육 불신이 만든 피로감 AI 확산에 따른 고용 불안은 언론 지상을 통해 시시각각 유권자들에게 전해지고 있다. 여러 기업들에서 감원 소식이 잇따르자 AI 자동화가 결국 사회적으로 감당하기 힘든 수준의 대량 실업을 초래할 것이라는 우려가 노동자들 사이에서 늘고 있다. 학부모와 교육계에서는 AI가 교육의 질을 훼손하고, 학생들의 학습 태도와 정신 건강을 해칠 수 있다고 걱정이다. AI를 이용해 과제를 수행하는 것이 학생들의 일상이 되면서 'AI는 점점 똑똑해지는데 아이들은 갈수록 바보가 되어 간다'고 학부모들과 교육 종사자들은 한탄한다. 생성형 AI가 만들어낸 유해 콘텐츠(성적이고 폭력적인 콘텐츠) 때문에 내 아이가 오염될까 걱정하는 부모들도 늘고 있다. 이런 불안이 누적되면서 미국인들 사이에서는 "AI가 삶을 편리하게 만들 수는 있어도, 자녀 세대의 미래까지 맡길 수 있는 기술인지는 의문"이라는 회의론이 퍼지고 있다고 WSJ는 전했다. 대중의 불만이 쌓이면 정치를 움직이고 규제를 만들어 내기도 하지만 마가(MAGA) 진영 내 트럼프 행정부에 영향을 미치는 실리콘밸리 출신들의 반발도 만만치 않은 게 현실이다. 가을 중간선거가 다가올수록 전통 마가 지지층인 백인 블루칼러와 뒤늦게 마가와 결탁한 실리콘밸리의 규제 해방론자들 사이에 반목 또한 커질 수 있다. 메타플랫폼스 AI 로고 [사진=로이터 뉴스핌] ◆ 우리 집 뒷마당에는 No...빅테크 여론전 나서 대형 AI 기업과 인프라 사업자들의 경우 막대한 자금을 마련해 데이터센터 증설에 나섰지만 지역사회 반발이라는 벽 앞에 가로막힐 때가 적지 않다.  해당 동향을 추적하는 '데이터센터 워치'에 따르면 지난해 지역사회의 반대로 차단됐거나 지연된 데이터센터 프로젝트는 최소 48건, 사업비 규모로는 총 1560억 달러에 달했다. 올해 1분기에만 지역 사회의 반발로 취소된 프로젝트는 20건에 달해 분기 기준 가장 많았다. AI 인프라 컨설팅업체 세미애널리시스의 딜런 파텔 CEO는 "몇 달 안에 오픈AI와 앤스로픽을 겨냥한 대규모 시위가 벌어질 것"이라며 "사람들은 AI를 싫어한다. AI의 인기는 이민세관단속국(ICE)이나 정치인보다도 낮다"고 꼬집었다. 민심이 나빠지자 AI 빅테크들은 여론전과 정치권 로비에 수억 달러의 자금을 들이고 있다. 전력 사용료를 더 내겠다는 약속과 함께 데이터센터는 많은 일자리와 풍요를 가져올 것이라는 홍보전도 병행 중이다. 오픈AI의 글로벌 대외 담당 책임자인 크리스 리헤인은 "AI를 두려움의 관점에서 쉼없이 이야기하면 당연히 두려움을 증폭시키게 된다"며 "에너지 비용과 아동 보호 등 구체적 문제 해결에 집중해 왜 이 기술이 국가와 세계에 이로운지 더 정교하게 설명할 필요가 있다"고 말했다.   [AI 이미지 = 배상희 기자] osy75@newspim.com 2026-05-19 13:23
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삼성전자, 평균 월급 1200만원 [서울=뉴스핌] 김아영 기자 = 삼성전자 임직원의 올해 1분기 평균 보수가 전년 동기 대비 25% 이상 급증하며 분기 기준 역대 최고 수준을 기록한 것으로 추산됐다. 실적 회복에 따른 영업이익 개선 효과가 반영되면서 임직원들의 급여 수준도 함께 높아진 것으로 분석된다. 19일 기업분석전문 한국CXO연구소에 따르면, 올해 1분기 삼성전자 임직원(등기 임원 제외)의 1인당 평균 보수는 약 3600만 원 내외로 추정된다. 이를 월평균으로 환산하면 매달 1200만 원 안팎의 급여를 받은 셈이다. 이 같은 급여 수준은 동일한 방식으로 추산한 지난해 같은 기간의 2707만~3046만 원과 비교해 25% 넘게 뛴 수치다. 지난 2023년 대비 2024년의 증가율이 11.6%였던 점과 비교하면 상승 폭이 2배 이상 높았다. [자료=한국CXO연구소] 이번 분석은 공시 제도 변경에 따른 급여 공백을 추산하는 과정에서 도출됐다. 금융감독원 기업공시서식 규칙 개정으로 지난 2021년까지는 분기별 임직원 보수 현황 공시가 의무였지만, 2022년부터 반기와 사업보고서 등 연 2회만 공개하도록 제도가 바뀌면서 1분기와 3분기 급여 수준을 정확히 파악하기 어려워졌기 때문이다. 이에 연구소는 과거 1분기 보고서상 성격별 비용상 급여와 임직원 급여 총액 간의 비율이 76%~85.5% 수준으로 일정한 흐름을 보였다는 점에 주목해 수치를 산출했다. 올해 1분기 삼성전자의 별도 재무제표 주석상 성격별 비용-급여 규모는 5조6032억 원으로 파악됐다. 작년 1분기 4조4547억 원에서 1년 새 1조1400억 원 이상(25.8%) 늘어난 규모로, 삼성전자가 1분기 성격별 비용에 해당하는 급여액이 5조 원을 돌파한 것은 이번이 처음이다. 전체 급여 규모 자체는 크게 증가했지만, 매출에서 차지하는 인건비 비율은 오히려 더 낮아진 것으로 나타났다. 세부 산출 과정에선 올 1분기 성격별 비용상 급여(5조6032억 원)에 과거 급여 총액 비율의 하한선인 76%를 적용하면 급여 총액은 4조2584억 원, 상한선인 85.5%를 대입하면 4조7907억 원으로 계산된다. 여기에 올 1~3월 국민연금 가입 기준 삼성전자의 평균 직원 수인 12만5580명을 대입하면 임직원 1인당 보수는 3391만~3815만 원(월 1130만~1270만 원) 수준으로 추산된다. 연구소는 두 비율의 중간 격인 81%를 적용해 평균 보수를 3600만 원 내외로 최종 추산했다. 오일선 한국CXO연구소 소장은 "삼성전자는 월급보다 성과급 영향력이 큰 회사이기 때문에 올해 1분기 평균 급여도 이미 지난해보다 25% 이상 늘어 성과급 제외 기준으로도 1억4000만 원을 웃돌 가능성이 크다"며 "성과급까지 반영되면 연간 보수는 앞자리가 달라질 정도로 한 단계 더 뛸 것"이라고 했다. 이어 오 소장은 "2022년 이후 분기 보고서 의무 공시 항목이 축소됐음에도 불구하고 일부 기업은 경영 투명성 차원에서 직원 수와 급여 현황 등을 자율 공개하고 있다"며 "투자자와 주주의 정보 접근성을 높이기 위해 관련 의무 공시를 다시 확대할 필요가 있다"고 덧붙였다. aykim@newspim.com 2026-05-19 08:47
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긍정 영향 종목

  • Lockheed Martin Corp. Industrials
    우크라이나 안보 지원 강화 기대감으로 방산 수요 증가 직접적. 미·러 긴장 완화 불확실성 속에서도 방위산업 매출 안정성 강화 예상됨.

부정 영향 종목

  • Caterpillar Inc. Industrials
    우크라이나 전쟁 장기화 시 건설 및 중장비 수요 불확실성 직접적. 글로벌 인프라 투자 지연으로 매출 성장 둔화 가능성 있음.
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